题目内容
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[单选题]
对于以内部培养为主要选拔人才方式、处于快速发展阶段的企业而言，（)成为招聘渠道之首选。
A.人才市场
B.猎头公司
C.校园招聘
D.内部推荐
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A.对选定的培养对象有深入的了解
B.可以让培养的人才立即投入新技术的开发工作
C.被培养者学习的目的性更强
D.被培养者学习的方向更明确
在党对共青团领导的主要方式中，下列表述错误的是()。
A.抓好团的领导班子建设和团干部的培养、选拔和配备
B.要求共青团完全以党为中心开展各项工作，不必坚持团的独立自主性
C.定期听取团组织的工作汇报，讨论团的工作，帮助团组织正确把握不同时期的工作中心，帮助解决工作中遇到的问题和困难
D.及时向团组织传达上级党委关于共青团工作的指示，让团组织阅读和听取有关文件和领导讲话，及时掌握上级精神
A.负责组织落实国家及行业主管部门有关网络运行维护、网络安全保障方面的方针、政策、规定和要求
B.负责明确全网运行维护的目标、网络及业务的主要指标，制定网络维护及网络安全管理制度、维护流程、考核办法，组织各级维护部门落实相关制度要求，并对执行情况进行跟踪、监督、分析、评估、考核
C.负责组织保障网络的安全稳定运行，组织防御、监测、处置来自内部和外部的网络安全风险及威胁，保护关键信息基础设施免受攻击、侵入、干扰和破坏
D.组织维护专业人才队伍建设，织人才选拔、培养、使用和考核，开展技术培训和岗位技能认证
A.员工发展体系
B. 职业发展中心
C. 人才发展中心
D. 人才测评中心
商业银行操作风险管理环境分为外部环境与内部环境两部分。下列表述中属于内部环境的选项是()。
A．银行注重员工风险防范意识的培养及全行风险管理文化的建设
B．银行加强对专业金融风险管理人才队伍的建设，培养、选拔专业水准高的人才
C．银监会总结了一系列的重大风险事件，规定了商业银行在操作风险事件发生时及时报告和备案的制度
D．AB说法都正确
A.能力素质模型
B. 冰山模型
C. 360度领导力模型
D. 人才发展五星模型
