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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

具有团队成员之间的合作不够紧密,成员之间独立性较强的特点的团队属于()。

A.伙伴型创业团队

B.核心型创业团队

C.散点型创业团队

D.领袖型创业团队

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第1题
一个真正的团队应该有一个共同的目标,其成员之间的行为相互依存,相互影响,并且能很好合作,以追求集体的成功。此题为判断题(对,错)。
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第2题
物流联盟的主要特征包括()

A.集约化

B.联盟成员之间具有相互依赖性

C.功能专业化

D.国际化

E.优势互补性

F.综合性G、规范化、标准化H、竞争与合作并存

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第3题
从组织层面上看,学习型组织有助于()。A.促进组织中形成员工之间探讨和对话的氛围B.鼓励员工共同

从组织层面上看,学习型组织有助于()。

A.促进组织中形成员工之间探讨和对话的氛围

B.鼓励员工共同合作,增强团队的凝聚力

C.建立学习及共享系统,促使成员迈向共同愿景

D.促进组织与环境相适应,更好为社会及大众服务

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第4题
一个优秀的团队应该具备的合作品质有 ()

A.成员对团队强烈的归属感

B.团队建立合作的制度

C.团队具有强大的凝聚力

D.团队具有奉献精神

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第5题
一个优秀团队应具备的合作品质是

A.成员时团队强烈的归属感

B.团队具有强大的凝聚力

C.排斥竞争

D.求同存异

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第6题
团队成员除了具有独立完成工作的能力之外,同时具有与他人合作共同完成工作的能力,团队的绩效源于团队成员个人的贡献,同时永远大于团队成员个人贡献的总和。此题为判断题(对,错)。
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第7题
团队创业最不能忽视的不利因素是:()。

A.收益分享冲突

B.创业团队成员之间的个性与兴趣不和

C.思想无法统一

D.团队成员之间权力及责任不平等的负面效应

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第8题
有效团队的必要条件和显著特征是()A.成员之间的沟通和协调B.成员之间的相互信任C.团队的凝聚力D.

有效团队的必要条件和显著特征是()

A.成员之间的沟通和协调

B.成员之间的相互信任

C.团队的凝聚力

D.良好的组织管理

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第9题
严总作为团队的领导,经常参与团队的学习活动,对团队的学习和发展进行合理的管理,他这样做不会引起的结果是()。

A.促进团队成员的发展

B.在领导与成员、成员与成员之间建立良好关系

C.提高团队整体实力

D.增加员工之间的竞争

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第10题
团队成员之间缺乏信任会对团队工作产生负面影响,属于缺乏信任的表现是()。

A.团队成员抱怨得不到所需的信息

B.团队成员自由地发表不同意见

C.团队成员互相尊重

D.团队成员很放心地承担风险

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第11题
设计思维里所说的()就是在团队成员之间分享信息并逐条记录下来。

A.创意

B.拆包

C.观察

D.原型

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