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[单选题]

各单位应系统性、针对性地推进安全文化建设,完善软硬件环境,持续增强员工的安全意识和技能,养成遵章守纪的工作习惯,提倡“三不一鼓励”(不记名、不处罚、不责备、鼓励主动暴露安全问题)工作方式,分享安全经验,形成共同遵循的安全行为准则与价值观,积极培育公司系统()的安全文化

A.预控风险、精益管理、优质供电、 和谐发展

B.集团化运作、一体化管理

C.安全第一、预防为主、综合治理

D.知责尽责、重视风险、信息畅通、分享互助

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第1题
各单位应积极开展企业安全文化建设,积极倡导()的安全理念,引导员工树立正确的安全观,实现自我约束、自我管理。

A.关注安全

B.关爱生命

C.珍爱生命

D.安全第一

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第2题
依据《中国南方电网有限责任公司安全管理规定(Q/CSG210005-2014)》第五十条规定:各单位应系统性
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第3题
健身银炼者应根据主客观的需要和条件,有针对性地进行健身锻炼即()。

A.系统性原则

B.个别对待原则

C.浙进性原则

D.经常性原则

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第4题
各单位按季向公司财务资产部提交提质增效工作简报,分析研判新形势、新情况,有针对性地提出应对措施()
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第5题
各单位在建设和弘扬统一的企业文化中,应该加强组织领导,党政工团齐抓共管,健全工作机制,实施规范管理,()推进统一的企业文化建设。

A.有力

B.有序

C.有利

D.有效

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第6题
企业文化评价工程是在公司各层级建立健全企业文化建设与公司科学发展需求相适应的动态调控机制,推进企业文化建设持续改进,()各单位按照企业文化“五统一”要求开展企业文化建设,更好地发挥企业文化建设促进公司科学发展的积极作用。

A.引导

B.规范

C.促进

D.调节

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第7题
各单位在建设和弘扬统一的企业文化中,应该加强组织领导,党政工团齐抓共管,(),有力有序有效推进统一的企业文化建设。

A.健全工作机制

B.实施规范管理

C.健全规章制度

D.实施严格管理

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第8题
根据《电力安全文化建设指导意见》(国能发安全〔2020〕36号),企业应高度重视电力安全文化建设工作,可根据工作需要设置组织机构,制定总体目标和具体措施,将安全文化建设与生产经营工作()。

A.同部署、同推进、同落实

B.同部署、同推进

C.同计划、同部署、同推进

D.同计划、同部署、同推进、同落实

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第9题
在公司各层级建立健全企业文化建设与公司科学发展需求相适应的动态调控机制,推进企业文化建设持
续改进,引导、规范、促进各单位按照企业文化“五统一”要求开展企业文化建设,更好地发挥企业文化建设促进公司科学发展的积极作用。这指的是()

A.企业文化落地工程

B.企业文化传播工程

C.企业文化评价工程

D.企业文化宣传工程

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第10题
危险性较大的工程开工前,项目部()应针对性地进行全面详细的安全技术交底。
危险性较大的工程开工前,项目部()应针对性地进行全面详细的安全技术交底。

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第11题
对企业文化评价工程理解正确的是()A.在公司各层级建立健全企业文化建设与公司科学发展需求相适应

对企业文化评价工程理解正确的是()

A.在公司各层级建立健全企业文化建设与公司科学发展需求相适应的动态调控机制

B.推进企业文化建设持续改进,引导、规范、促进各单位按照企业文化“五统一”要求开展企业文化建设

C.发挥企业文化建设促进公司科学发展的积极作用

D.以上内容都正确

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