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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

关于企业组织结构设计,正确的说法是()。

A.企业组织结构设计不仅要考虑企业战略、环境因素,还要考虑技术等方面的因素

B. 一般来说,在管理幅度给定的条件下,企业的管理层次应尽可能少

C. 在组织规模既定的情况下,管理层次和管理幅度成正比

D. 在直线制组织机构下,一个下级机构要听从各职能部门的命令和指挥

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第1题
下列关于组织结构设计的说法,正确的有()。[2013年5月二级真题]

A.以企业组织结构为核心

B.是企业管理的基本前提

C.是企业总体设计的重要组成部分

D.是一项理论性强、操作性弱的工作

E.要在企业人事管理理论的指导下进行

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第2题
关于组织理论与组织设计理论的说法,不正确的是()A.组织理论包括了组织运行的全部问题B.原则上组

关于组织理论与组织设计理论的说法,不正确的是()

A.组织理论包括了组织运行的全部问题

B.原则上组织理论应该包括组织设计理论

C.组织设计理论主要研究企业组织结构设计

D.组织理论与组织设计理论在外延上是相同的

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第3题
关于集团总部组织结构设计的理解有误的是()。A.企业组织结构有正式和非正式之分B.“要素一特征一

关于集团总部组织结构设计的理解有误的是()。

A.企业组织结构有正式和非正式之分

B.“要素一特征一关系”涵盖了组织结构设计的核心内容

C.集团总部的组织结构是整个企业集团组织结构的核心

D.集团总部组织结构的设计包括四种类型

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第4题
下列关于组织结构设计内容的说法中,正确的是()。①组织结构设计的内容一般包括划分管理层次、确定管理幅度、职能部门划分和合理权利分配四个方面②在员工人数既定的前提下,公司管理者的管理幅度与公司的管理层次呈反比③对寿险公司而言,员工的素质和授权程度是扩大管理幅度的重要条件④寿险公司的职能部门,从险种分类来看,可以分为个人寿险部、团体寿险部、健康险部等

A.①②③

B.①②④

C.①③④

D.①②③④

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第5题
______是企业组织结构设计总的指导原则。

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第6题
(2010年4月)某企业在进行组织结构设计时,根据长官意志,因事设人,随意增减机构。这一做法与组织结

(2010年4月)某企业在进行组织结构设计时,根据长官意志,因事设人,随意增减机构。这一做法与组织结构设计的______是相悖的。

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第7题
企业组织结构设计的出发点和依据是()。A.权责利关系B.一项管理职能C.分工合作关系D.实现企业

企业组织结构设计的出发点和依据是()。

A.权责利关系

B.一项管理职能

C.分工合作关系

D.实现企业目标

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第8题
下列关于组织结构设计的一些基本理论描述不正确的是()

A.组织理论又被称作为广义的组织理论或大组织理论

B.组织设计理论被称作为狭义的组织理论或小组织理论,它主要研究企业组织结构的设计

C.组织运行的环境、目标、结构等属于组织设计理论的研究对象

D.组织理论的发展大致经历了古典组织理论、近代组织理论和现代组织理论三个阶段

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第9题
(2007年4月)简述企业组织结构设计的原则。

(2007年4月)简述企业组织结构设计的原则。

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第10题
简述企业组织结构设计的基本原理、新型组织结构模式的种类,以及企业组织结构设计程序和方法。

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第11题
属于企业组织结构设计原则的是()。
属于企业组织结构设计原则的是()。

A、目标导向原则

B、统一指挥原则

C、均衡性原则

D、精简与效率原则

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