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安全检查工作中,查出疑似爆炸物等危险物质时,下列属于正确的处置方式的是()
A.第一时间保证人、物分离
B.将危险物质放置于防爆桶等防爆设施中,迅速控制受检人员
C.视其所携带物品的危险程度决定是否疏散人群、关闭安全检查通道
D.安排司法警察现场处置疑似爆炸物
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A.第一时间保证人、物分离
B.将危险物质放置于防爆桶等防爆设施中,迅速控制受检人员
C.视其所携带物品的危险程度决定是否疏散人群、关闭安全检查通道
D.安排司法警察现场处置疑似爆炸物
A.告知携带者按照规定,此类物品不得带入诉讼场所,需要寄存
B.应当立刻做好物理隔离并加强警戒,现场等待专业力量处置
C.应当放置到远离人群的安全距离并加强警戒,并由司法警察部门自行处置
D.应当放置到远离人群的安全距离并加强警戒,报请专业力量处置
A.对携带危险物质的,应当对受检人安全检查和询问,再将人、物分离,分别控制
B.对合法持有的管制器具,不予暂扣
C.查出毒害性物质的,应当放置到远离人群的安全距离并加强警戒
D.对依法禁止带入,但需要在法庭上作为证据出示的物品,需做好登记,在征得案件承办人同意后方可带入
A.是基于经验的方法
B.是分析人员列出一些项目,识别与一般工艺设备和操作有关的已知类型的危害、设计缺陷以及事故隐患,查出各层次的不安全因素,然后确定检查项目
C.以提问的方式把检查项目按系统的组成顺序编制成表,以便进行检查或评审
D.安全检查分析表可用于对物质、设备或操作规程的分析
A.气体
B.放射性物质(物品)
C.危害环境的物质
D.高温物质
A.设置警戒区域、进行现场检查、维护现场秩序
B.管控人员及危险物质、看管标的物、收集保存证据
C.判明现场情况、果断作出决策、安全有序撤离
D.依法采取强制措施、及时报告情况
A.建立健全劳动安全卫生制度,为职工提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必需的劳动防护用品
B.对职工进行安全生产教育和培训,告知职工作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施及事故应急求援处理措施,并按规定及时报告
C.对人事有职业危害作业的职工进行定期健康检查,并将检查结果告知职工
D.对工作中存在的事故隐患及时事故隐患及时整改,发生生产安全事故时采取应急求援处理措施,并按规定及时报告
A.法院工作人员
B.参加庭审活动人员
C.参加诉讼活动人员
D.公民
A.戴双层手套,手套破了不要紧
B.戴口罩时不用检查口罩佩戴的严密性
C.工作中要求采取三级防护,穿戴一次性工作帽、医用防护口罩(N95)、防护服、一次性乳胶手套和一次性鞋套
D.以上都是错误
A.审判警务保障
B.实施安全检查
C.配合执行
D.协助机关安全和涉诉信访应急处置