A.制定、颁布企业全面预算管理制度
B.拟定预算目标,并确定预算目标分解方案、预算编制方法和程序
C.下达经董事会批准的年度全面预算方案
D.协调解决预算编制和执行中的重大问题,仲裁与预算有关的冲突
E.对企业全面预算的总体执行情况进行分析、评价与考核
下列各项中,()不是全面预算编制的基本原则。
A.目标性原则
B.全面性原则
C.重在参与原则
D.真实性原则
在下列预算编制方法中,基于一系列可预见的业务量水平编制的、能适应多种情况的预算是()。
A.零基预算
B.定期预算
C.静态预算
D.弹性预算
A.预算编制以财务部门为主,业务部门参与度较低
B.预算编制所依据的信息不充分,可能导致预算与经营计划、市场环境、公司实际等脱节
C.预算编制方法选择不当,可能导致预算目标缺乏科学性和可行性
D.编制预算时间太晚,可能影响预算的执行
E.预算调整程序不严格,可能导致预算失去严肃性和刚性