题目内容
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[单选题]
测试者可以通过正常渠道向被测单位取得各种资料，包括网络拓扑、员工资料甚至网站或其它程序的代码片断，也能够与单位的其它员工(销售、程序员、管理者……)进行面对面的沟通。这类测试的目的是模拟企业内部雇员的越权操作是指()
A.黑盒测试
B.白盒测试
C.灰盒测试
D.模糊测试
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A.常规面试
B.情景模拟面试
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A.某房地产开发公司有偿取得土地使用权后，因资金困难无力偿债，向人民法院提出破产申请
B.原用地单位系国有企业，现已通过股份制改造，被一家私营企业控股
C.县政府超越批准权限，将一片农用地批给某外商用于建设别墅区
D.某工厂的自用铁路，因该厂转产，长期弃置失修，现已经核准报废
A.测试不能模拟驾驶员在车祸发生瞬间的应急反应
B.测试所使用的车辆未必与销售的车辆完全一致
C.测试通常是在实验室而非车祸多发路段进行
D.测试用的人偶的尺寸和质量等参数无法完全模拟真实人体
（）、是指被试在不同时间接受测试的结果一致性程度。
A.重测信度
B.同质性信度
C.一致性信度
D.评分者信度
A.未被机构聘用
B.存在我国《证券法》第一百三十二条规定的情形
C.被中国证监会认定为证券市场禁入者
D.5年前曾受过轻微的刑事处罚
