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[主观题]

在已经发生的退休计划中享有的权益我们称之为()。A.基本养老金B.个人储蓄养老金C.企业年金D.既

在已经发生的退休计划中享有的权益我们称之为()。

A.基本养老金

B.个人储蓄养老金

C.企业年金

D.既定养老金

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第1题
关于“贫血痔”的描述不正确的是?()

A.痔出血严重时,血红蛋白低于5克以下,痔黏膜如病人眼结膜同步呈苍白黏膜像称之

B.即反应患者局部状况又反映全身情况

C.依据痔疮发生的病因病理变化而命名

D.是教科书中已经有的命名

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第2题
分析下列新闻专栏: 一个人开始享受社会保障收益的最佳年龄是多少?根据习惯,人们通常在65岁时退休。确实,所

分析下列新闻专栏:

一个人开始享受社会保障收益的最佳年龄是多少?根据习惯,人们通常在65岁时退休。确实,所有的收益在65岁时才开始,但是62岁也可以退休并可以获得80%的收益。

我们来看看乔和玛莉的假定·隋况。两个人生日相同,都计划在65岁时开始从社会保障计划中每月提取1000美元。乔62岁生日时决定开始享受收益,每月支取800美元(1000的80%)。玛莉决定等到65岁,每月支取1000美元。3年后,玛莉65岁,每月从社会保障中获得1000美元,乔仍旧每月获得800美元。但是,在玛莉获得收益之前,乔已经得到了28800美元。

5年过去了,每年玛莉获得1000美元,而乔获得800美元。70岁时,乔得到76800美元,而玛莉得到60000美元。当他们都77岁时,玛莉的所得会超过乔。因此,如果一个人活不到76岁,他在62岁时开始享受社会保障会更好。那些能活到80岁的人,应当等到65岁再开始享受社会保障。

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第3题
被审计单位长期股权投资采用权益法核算时,在持股比例不变的情况下,被投资单位发生除净损益以外所有者权益的
其他变动时,企业按其持股比例计算应享有的份额,增加或减少“资本公积——其他资本公积”账户。( )
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第4题
在制定薪酬计划时,企业在未来一年人力资源规划资料应包括()

A.拟招聘的新员工人数

B.企业现有的员工人数

C.预计休假的员工人数

D.预计退休的员工人数

E.企业在过去一年内实际发生的薪酬总额

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第5题
在权益法下,当被投资企业发生亏损时, 投资企业一般不做账务处理;当被投资企业发生盈利时,投资企业应按持股比例计算应享有的份额并确认为投资收益。 ()
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第6题
所有者权益是指所有者在企业中享有的经济利益,其金额为资产减去负债后的余额。()
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第7题
在联合控制公司的情况下,公司应该采用以下哪种方法反映其权益?() (A) 权益法或比例合并法 (B) 按照拥有

在联合控制公司的情况下,公司应该采用以下哪种方法反映其权益?( )

(A) 权益法或比例合并法

(B) 按照拥有所控制公司的权益确认资产、负债、收入和费用

(C) 列示共同控制资产中应享有的部分,共同或独立发生的负债以及与其拥有的权益相对应的收入及费用

(D) 购买法

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第8题
消费者权益是指消费者在消费生活中依法享有的权利及消费者行使该权利时应得的利益。()
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第9题
在缴费确定型企业年金计划中,关于个人账户中的个人缴费子账户(或称成员子账户)的归属权益问题,下列叙述不正确的是()。

A.视计划类别和退出计划原因而确定

B.在退休或死亡时归属权益为100%

C.在任何情况下都为100%

D.雇员离职时通常按一定的归属比例或绝对额支取

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第10题
在已经建立了社会养老保险计划的国家,员工薪酬中包含了被代扣的和延期支付的养老保险成本。这部分
预缴款在人们退休前应列入()

A.养老金支付成本

B.退休计划预期成本

C.养老金支付收益

D.退休计划预期收益

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