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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

保证基层指战员()、探亲休假等权益,不得插手涉及基层指战员切身利益的敏感问题,不得挪用、截留、克扣、拖欠基层的经费和物资,违者必须依法依纪严肃查处。

A.请假外出

B.日常休息

C.日常娱乐

D.婚恋自由

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第1题
公务用车实行集中管理。不得公车私用,不得用于()等非公务活动。

A.探亲

B.休假

C.旅游

D.外借

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第2题
《党政机关国内公务接待管理规定》,国家工作人员可以要求将休假、探亲、旅游等活动纳入国内公务接待范围。此题为判断题(对,错)。参考答案:错误
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第3题
某外籍人员2009年8月来华工作,2011年2月回国,2009年圣诞节回国休假20天,2010年到其他国家探亲休假等共60天。则下列说法正确的是()。

A.该外籍人员构成中国的纳税居民

B. 该外籍人员仅就中国境内所得申报纳税

C. 该外籍人员来源于国外的所得不申报纳税

D. 该外籍人员是中国的非居民纳税义务人

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第4题
妇女权益保障法规定劳动(聘用)合同或者服务协议中不得规定限制女职工哪些内容。 ()A、结婚、生育

A.A.结婚、生育

B.B.结婚、休假

C.C.进修、休假

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第5题
零散人员管理包括()。

A.公勤人员

B.单独执行任务人员

C.探亲休假人员

D.伤病员

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第6题
军官因工作原因当年未能安排休假、探亲或者在休假、探亲期间被召回未能安排补休的,由所在单位按
照本人年底的基本工资标准,给予相当未休天数基本工资的经济补偿。()

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第7题
干部或者消防员探亲(休假),应当根据(),依据相关规定分批给予安排。

A.单位任务

B.人员在位率

C.工作情况

D.个人事宜

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第8题
要坚持基层至上,尊重指战员主体地位和创造精神,推进()“三项工程”,真心实意为基层服务。

A.慰问

B.暖心

C.帮带

D.心理

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第9题
所有在外学习的人员,不论他们的政治态度如何,都欢迎他们回来,包括短期回国进行学术交流合作,以及探亲、休假。()
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第10题
在下列各项中,属于生产工人辅助工资的是()。

A.职工学习、培训期间的工资

B.调动工作、探亲、休假期间的工资

C.病假在10个月以内的工资

D.女工哺乳时间的工资

E.出差的差旅费

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第11题
《劳动法》关于劳动者工作时间、休息休假的规定,下列说法正确的有()。

A.对实行计件工作的劳动者。工作时间可以不受工时制度的限制

B.用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日

C.用人单位由于生产经营需要,经董事会决定可以延长工作时间

D.用人单位可以延长劳动者工作时间,但是每月不得超过36小时

E.由于生产经营需要。用人单位与工会和劳动者协商一致,可以延长工作时间

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