题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
护士岗位培训制度要求培训工作做到()
A.以岗位需求为导向、以用人科室需求为核心
B.以人才成长需求为导向、以岗位胜任力为核心
C.以人才成长需求为导向、以用人科室需求为核心
D.以岗位需求为导向、以岗位胜任力为核心
E.以人为本
查看答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
A.以岗位需求为导向、以用人科室需求为核心
B.以人才成长需求为导向、以岗位胜任力为核心
C.以人才成长需求为导向、以用人科室需求为核心
D.以岗位需求为导向、以岗位胜任力为核心
E.以人为本
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“护士岗位培训制度要求培训工作做到()”相关的问题
A.基层单位应按照“五懂五会五能”要求，开展基层员工培训和班组副班集中学习，培训时间符合相关要求
B.基层单位应推行标准化管理，重要操作执行“手指口述”操作法
C.基层单位的安全员平日从事安全管理工作，不需要再进行上岗能力评定了
D.专业管理部门对基层单位制度执行情况进行检查考核，考核兑现了工作就结束了
E.企业应建立岗位培训定期复训机制，操作人员上岗证每三年复审一次。
A.护士执照就可以
B.护士执照、岗位培训
C.岗位培训需有医疗机构临床护理工作2年以上要求
D.岗位培训需有医疗机构临床护理工作5年以上要求
E.护理专业学校毕业就可以
A.为确保科室使各项救护工作稳中有序，顺利进行
B.明确规范护理人员工作流程，让患儿得到及时救治
C.明确NICU专业护士的要求，岗前培训有针对性，让护士更快适应NICU的护理工作
A.监督工人参加培训情况
B.危险源辨识、风险评价
C.适用于企业安全培训的法律法规和其他要求
D.建立企业各工人岗位培训目标、培训课程和培训计划
A.进行法律意识教育，提高她们的抗风险意识和能力
B.使学生明白只有在带教老师的指导或监督下才能对病人实施护理
C.同时指定有临床经验、责任心强、具有护师及以上职称的护士做带教老师
D.培养他们的沟通技巧、临床操作技能等
E.严格执行查对制度，杜绝护理差错发生
A.1
B.2
C.4
D.6
A.熟悉NICU工作环境及各项规章制度，包括NICU工作制度、各班工作职责、消毒隔离制度、查对制度、交接班制度、危重病人抢救制度等
B.熟练掌握抢救规程。思维敏捷能及时发现病情变化，并能很好的配合医生抢救
C.具有较强的慎独和团队协作精神，能与相关工作人员同心协力，做好各项护理工作；有较强的沟通能力，与家长、同事有效沟通，构建和谐的医患关系
D.在医院护理部领导下，确定培训计划、内容、方式、学时等，并按要求完成。每年完成规定的专业继续教育
A.培训是企业员工的福利之一
B.岗位培训制度是企业培训制度最基本最重要的组成部分
C.企业培训制度的内容必须服从于企业的整体发展战略
D.培训服务制度是培训管理的首要制度
E.效益差的企业一般不需要培训
