题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
关于动态规划中的基本概念，以下说法错误的是()。
A.状态转移方程反映sk+1和sk，uk的关系
B.根据问题，指标函数可以是成本、利润或距离等
C.阶段指标函数与本阶段状态和决策有关
D.过程指标函数是过程各阶段指标函数之和
查看答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
A.状态转移方程反映sk+1和sk，uk的关系
B.根据问题，指标函数可以是成本、利润或距离等
C.阶段指标函数与本阶段状态和决策有关
D.过程指标函数是过程各阶段指标函数之和
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“关于动态规划中的基本概念，以下说法错误的是()。”相关的问题
A.状态转移方程表明了各阶段之间状态的联系
B.过程指标函数必须由阶段指标函数相加得到
C.动态规划基本方程必须有边界条件
D.动态规划中决策变量可以为连续变量也可以为离散变量
A.按照资源数量划分阶段
B.可分配的资源数量作为状态变量
C.每个工厂的分配量作为决策变量
D.过程指标函数是过程各阶段指标函数之和
A.需考虑投资者的风险承受能力
B.需经常根据资产的短期波动进行动态调整
C.确定的是资产组合中各主要大类资产的投资比例
D.是一种事前的规划和安排
A.社区诊断的目标是改进社区卫生状况，临床诊断的目标是治疗病人
B.社区诊断需要的信息是群体的，临床诊断需要的信息是个人的
C.社区诊断了解高危人群，临床诊断了解个人的疾病
D.社区诊断需要制定区域卫生规划，临床诊断需要个人康复和治疗
E.对社区诊断的评价是随访症状和体征，对临床诊断的评价是观察健康状况动态变化
A.模板只提供了规划的框架结构
B.企业需根据自身情况对规划中的内容进行深入分析
C.规划书没有比较具体的结构和格式
D.模板无法代替自主性思考
以下关于企业人员规划的说法不正确的是（）。[2011年11月二级真题]
A.人员规划是人力资源预测的一部分
B.在实现组织目标的同时，也要满足个人的利益
C.保证人力资源与未来组织发展各阶段的动态适应
D.要求企业人力资源的数量、质量和结构符合其特定的要求
A.划分公司层次、部门层次和工作层次的主题
B.规划岗前培训中的技术类内容和社会类内容
C.岗前培训计划中的全部内容都是固定不变的
D.培训计划的构成，由文字和表格两部分组成
A.规划项目库的调整实行分级审批和备案制
B.调整方式分为定期调整与临时调整
C.规划项目库每年依据滚动修编的配电网规划成果定期调整2次，分别为6月和9月
D.定期调整包括项目的增减，库中已有项目建设时序、建设方案、工程量及投资调整
