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[单选题]

培训前需要做哪些准备()

A.培训计划

B.提前备课

C.资料准备

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C、资料准备

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第1题
贴柜培训前要做哪些准备()

A.选择自己空余时间前往门店

B.与门店经销商确定培训方式

C.确定内容呈现方式

D.根据情况可适当添加小礼品

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第2题
虽然不同的合作学习模式的一些步骤看起来都很类似,但是不同的合作学习模式对于每个活动步骤为什么要做、做到什么程度,可能有不同的要求和期望,所以即使学生很有合作学习的经验,也需要对他们进行合作前的准备培训。()
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第3题
技能分析是识别、收集和评价完成工作所需要技能的信息的过程,这个过程需要做哪些事()

A.制定技能培训计划

B.描述工作任

C.组合工作任务并建立技能模块

D.划分技能模块等级并建立技能结

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第4题
所有外来人员进入仓库前,需要做哪些事情()

A.1、培训考试合格后、戴安全帽、穿反光背心、穿劳防鞋

B.2、穿反光背心,穿劳防鞋,戴安全帽,主管同意

C.3、培训考试合格后、穿反光背心、戴安全帽、戴防护眼镜

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第5题
针对千里传音,店长每天需要做的工作有以下哪些()

A.完成分派工作

B.监督并跟进店员的外呼完成情况

C.完成百问百答及新功能的学习及对店员的培训工作

D.针对低分员工进行沟通及制定提升计划

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第6题
教学任务很紧,合作学习又很花时间,对学生的合作前准备培训要做,但可以从简。()
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第7题
培训主管要想充分有效地开展培训评估活动,最好对受训部门和受训人员进行哪些培训前准备()?
A.在参加培训前,受训者应该知道自己希望从培训计划中获得什么

B.让所有受训者知道参加培训并不仅仅是坐在教室里听讲,而应该带着一些问题和设定一些目标,积极地跟讲师和其他学员主动交流

C.参加培训后,应该要求受训者提出口头与书面报告,呈交上级,说明如何将学到的东西应用到实际工作中

D.选定评估对象

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第8题
让初创企业文化落地需要做哪些事

A.平面宣传

B.互动平台

C.示范带头

D.会议宣导

E.企业文化培训

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第9题
新员工入职第1天店总需要做的事情()

A.大例会自我介绍,欢迎新员工,选师傅,举行拜师仪式

B.新员工盘才并制表建档

C.安排并陪伴新员工用餐

D.共识接下来培训计划

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第10题
在访谈前需要做哪些准备?

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第11题
电话洗盘前需要做哪些准备()

A.心态上的准备

B.专业上的准备

C.仪容仪表的准备

D.房源的准备

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