题目内容
(请给出正确答案)
[单选题]
单位在新旧制度转换时,应当将2018年12月31日前未入账的应付未付职工以及应为职工支付但尚未支付的有关薪酬记入新账,按照确定的应付未付金额,()
A.借:累计盈余 贷:应付职工薪酬
B.借:本期盈余 贷:应付职工薪酬
C.借:以前年度盈余调整 贷:应付职工薪酬
D.借:财政拨款结余 贷:应付职工薪酬
答案
A、借:累计盈余 贷:应付职工薪酬
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A.借:累计盈余 贷:应付职工薪酬
B.借:本期盈余 贷:应付职工薪酬
C.借:以前年度盈余调整 贷:应付职工薪酬
D.借:财政拨款结余 贷:应付职工薪酬
A、借:累计盈余 贷:应付职工薪酬
A.资产负债表
B.收入费用表
C.净资产变动表
D.现金流量表
A、非财政拨款结余
B、非财政拨款结转
C、财政拨款结转
D、财政拨款结余
A.应付股利
B.银行存款
C.应收股利
D.累计盈余
A.1
B.3
C.4
D.2
A.由于预算收入类、预算支出类会计科目年初无余额,在新旧制度转换时,单位无需对预算收入类、预算支出类会计科目进行新账年初余额登记
B.单位应当自2019年1月1日起,按照新制度设置预算收入类、预算支出类科目并进行账务处理
C.单位存在2018年12月31日前需要按照新制度预算会计核算基础调整预算会计科目期初余额的其他事项的,应当比照本规定调整新账的相应预算会计科目期初余额
D.单位对预算会计科目的期初余额登记和调整,应当编制记账凭证,并将期初余额登记和调整的依据作为原始凭证