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第2题
劳动规章制度（)由用人单位中处于最高层、对全体劳动者具有管理权的机构来制定;用人单位中的其他
劳动规章制度()由用人单位中处于最高层、对全体劳动者具有管理权的机构来制定;用人单位中的其他行政管理机构()作为独立的劳动规章制度制定主体来制定和颁布规章制度。
A.可以;也可以
B.只能并且应当;不能
C.不一定;可以
D.不能;不能
第3题
厦人社[2013]126号文规定，我市公益性岗位工资性补贴的标准为（）。A.本市上年度企业最低工资标准的5
厦人社[2013]126号文规定，我市公益性岗位工资性补贴的标准为（）。
A.本市上年度企业最低工资标准的50%
B.本市当年度企业最低工资标准的50%
C.本市上年度企业最低工资标准的60%
D.本市当年度企业最低工资标准的60%
第5题
企业提供工作地点附近的免费公寓是通过（）来吸引优秀人才加入。A.A．树立良好的组织形象B.B．增强员
企业提供工作地点附近的免费公寓是通过（）来吸引优秀人才加入。
A. A．树立良好的组织形象
B. B．增强员工的做工成就感
C. C．维护岗位稳定性和安全性
D. D．保持工作和生活的平衡
第6题
下列有关行业性集体协商主体的表述，不正确的是（)。A.由行业工会与行业所属各企业行政进行协商B.由
下列有关行业性集体协商主体的表述，不正确的是()。
A.由行业工会与行业所属各企业行政进行协商
B.由行业工会与行业内企业方推荐产生的代表进行协商
C.未组建行业工会的，可由行业所在区域的工商业联合会代替行业工会的职能，与企业代表组织进行协商
D.由行业工会或联合会与行业内企业代表组织进行协商
第7题
下面哪项不是失业保险待遇（)。A．医疗补助金B．养老保险金C．失业保险金的标准,按照低于城市最低工
下面哪项不是失业保险待遇()。
A．医疗补助金
B．养老保险金
C．失业保险金的标准,按照低于城市最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平,由省、自治区、直辖市人民政府确定。目前,全国平均月失业保险金支付水平在250元左右,失业保险金不缴纳收入所得税
D．一次性丧葬费和抚恤金
第8题
（）不属于影响企业人力资源活动的法律因素。[2012年11月、2011年5月二级真题]A.质量管理制度B.最
（）不属于影响企业人力资源活动的法律因素。[2012年11月、2011年5月二级真题]
A.质量管理制度
B.最低工资标准
C.户籍制度
D.社会保障制度
第10题
工会专职工作人员的人数由（)。A.上级工会根据需要确定B.基层工会根据需要确定C.企业或者事业单位
工会专职工作人员的人数由()。
A.上级工会根据需要确定
B.基层工会根据需要确定
C.企业或者事业单位根据需要确定
D.工会与企业、事业单位协商确定
