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题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

职业病诊断，应当综合分析______因素。

A.工龄

B.病人的职业史

C.职业病危害接触史和现场危害调查与评价

D.临床表现以及辅助检查结果等

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第1题

职业病诊断应当综合分析（)

A.职业病危害因素接触史

B.职业史

C.临床表现以及辅助检查结果

D.工作场所职业病危害因素检测资料

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第2题

职业病诊断，应当综合分析下列因素：（)

A.病人的职业史

B.职业病危害接触史和工作场所职业病危害因素情况

C.临床表现以及辅助检查结果等

D.病人完全自述

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第3题

依据《中华人民共和国职业病防治法》规定，职业病诊断，应当综合分析下列因素（）

A.病人的职业史

B.职业病危害接触史

C.工作场所职业病危害因素情况

D.临床表现以及辅助检查结果

E.病人个人体质情况及家庭病史

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第4题

职业病的诊断应依据职业病诊断标准,结合职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测与评价、

临床表现和医学检查结果等资料，进行综合分析与诊断()。

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第5题

职业病的诊断应依据职业病诊断标准，结合职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测与评价、临床表现和医学检查结果等资22料，进行综合分析与诊断。（）

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第6题

职业病得诊断应依据职业病诊断标准,结合职业病危害接触史、工作场所职业病危害因素检测与评价、临床表现与医学检查结果等资料,进行综合分析与诊断。（）

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第7题

《职业病防治法规定》用人单位应当如实提供职业病诊断、鉴定所需的劳动者职业史和职业病危害（）、工作场所职业病危害因素监测结果等资料

A．接触史

B．项目

C．防护用品

D．岗位名称

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第8题

职业病诊断、鉴定过程中，用人单位不提供工作场所职业病危害因素检测结果等资料的，诊断、鉴定机构应当结合劳动者的临床表现、辅助检查结果和劳动者的职业史、职业病危害接触史，并参考劳动者的自述、安全生产监督管理部门提供的日常监督检查信息等，作出职业病诊断、鉴定结论。()此题为判断题(对，错)。

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第9题

劳动者对用人单位提供的工作场所职业病危害因素检测结果等资料有异议,或者无用人单位提供资料的,

诊断、鉴定机构应当提请()进行调查。

A.安全生产监督管理部门

B.卫生行政部门

C.工会组织

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第10题

没有证据否定职业病危害因素与病人临床体现之间必然联系，应当诊断为职业病。（)

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