题目内容
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[单选题]
人力资源战略,从层次和内容上可区分为()。
A.人力资源总体发展战略
B.组织变革与创新战略
C.员工培训开发战略
D.绩效管理策略
E.劳动关系管理策略
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A.人力资源总体发展战略
B.组织变革与创新战略
C.员工培训开发战略
D.绩效管理策略
E.劳动关系管理策略
A.优化国土空间布局,推进区域协调发展和新型城镇化
B.坚持实施区域重大战略、区域协调发展战略、主体功能区战略,健全区域协调发展体制机制
C.完善新型城镇化战略,构建高质量发展的国土空间布局和支撑体系
D.推动供给与需求在更高层次更高水平上的适配与动态平衡,实现国内大循环的畅通