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[主观题]
一个产品从研制开始，经过设计、生产、销售、使用、维护全过程活动，价值工程的活动侧重于（)。 a．研制、设计阶段
一个产品从研制开始，经过设计、生产、销售、使用、维护全过程活动，价值工程的活动侧重于( )。
a．研制、设计阶段 b．生产与销售阶段
c．使用与维护阶段 d．研制、设计、生产、使用阶段
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一个产品从研制开始，经过设计、生产、销售、使用、维护全过程活动，价值工程的活动侧重于( )。
a．研制、设计阶段 b．生产与销售阶段
c．使用与维护阶段 d．研制、设计、生产、使用阶段
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公司成立以来，以H省名医张圣手的家传秘方和现代中医理论为基础，以早期发明并先后获得国际大奖的心血管通片为龙头，借鉴和采用香港国际好时药业先进的管理和质量保证体系，先后推出了一系列优秀产品，并同时培养了大批技术人才和销售精英，创建和完善了完整的市场管理制度。
随着产品线及人才队伍的壮大成熟，民生生物工程有限公司已成为一家独具竞争力的企业。2013年以来，公司的新药研制与开发业务量有了较大的增长。不久前，该公司通过互联网公开发布了招聘数十名医药销售代表的广告。
此后陆续有不少应聘者寄来了应聘申请书，经过初步筛选，公司决定对其中20人进行面试。
设计要求：
设想你为民生生物工程有限公司的人力资源主管，请设计一个面试方案，并说明面试应注意的问题。
所和香港国际好时药业公司合作创办。
公司成立以来，以A省名医张圣手的家传效方和现代中医理论为基础，以早期发明并先后获得国际大奖的心血管通片为龙头，借鉴和采用香港国际好时药业先进的管理和质量保证体系，先后推出了一系列优秀产品，并同时培养了大批技术人才和销售精英，创建和完善了完整的市场管理制度。
随着产品线及人才队伍的壮大成熟，博科公司已成为一家独具竞争力的企业。2003年以来，公司的新药研制与开发业务量有了较大的增长。不久前，该公司通过互联网公开发布了招聘数十名医药销售代表的广告。
此后陆续有不少应聘者寄来了应聘申请书，经过初步筛选，公司决定对其中20人展开进行面试。
设计要求：
设想你为博方生物工程公司的人力资源主管，请设计一个面试方案，并说明面试应注意的问题。
A.房地产置业投资
B.房地产开发投资
C.房地产直接投资
D.房地产间接投资
A.加工的顺序布置
B.产品原则布置
C.机群式顺序布置
D.靠近原则布置
高新科技转化为生产力，有一个客观的转化过程。从基础理论到技术科学研究，进而设计、开发、出样品、样机，从中间试验或小批量生产进一步到建立经济规模的生产及相应的经营管理和销售服务，使其成为具有使用价值和经济效益的社会生产力，要经过许多环节，要做大量具体的转化工作。这段话主要支持了这样一个观点，即（）。
A.高新科技转化为生产力要经过许多环节和做大量具体的转化工作
B.高新科技成果转化为生产力要做许多具体工作
C.解决经济规模生产的工艺问题要经过许多环节
D.解决经济规模生产的工艺问题是高新科技成果转化为生产力的首要任务
A．高新科技转化是一个复杂的过程，要做大量的具体的转化过程
B．高新科技转化应具有使用价值和经济效益
C．高新科技转化必须建立具有经济规模的生产
D．高新技术转化必须做好经营管理和销售服务
