建筑施工安全技术规划编制应包含()、安全技术控制、安全技术监测与预警、应急救援、安全技术管理、措施与实施方案等。
A.工程概况
B.编制依据
C.安全目标
D.组织结构和人力资源
E.安全技术分析
A.工程概况
B.编制依据
C.安全目标
D.组织结构和人力资源
E.安全技术分析
A.生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能
B.生产经营单位采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备,可要求从业人员自行了解其性能要求
C.建筑施工企业应明确安全技术交底分级的原则、内容、方法及确认手续
D.建筑施工企业应根据施工组织设计和专项安全施工方案(措施)编制和审批权限的设置,组织相关编制人员参与安全技术交底、验收和检查
A.项目经理可以委托项目技术负责人建立质量安全管理体系
B.项目经理可以委托项目专职质量管理人员在竣工验收文件上签字
C.项目经理负责组织编制施工组织设计
D.项目经理可以委派专职质量管理人员代替自己参加工程竣工验收
A.安全事故教海培训
B.安全责任教海培训
C.安全办法教诲培训
D.安全生产教诲培训
A.本单位
B.建设单位
C.施工单位
D.监理单位
1.运土道路的应平整、坚实,其坡度、和转弯半径应符合有关安全的规定。
A、是
B、否
2.造成这起事故的原因有()。
A、施工技术方面有疏忽,制定的施工方案未结合现场实际
B、负责施工的管理人员,对现场安全状况失察
C、施工安排不合理,颠倒施工程序
D、施工人员违反施工技术交底有关规定,防水墙体未达到一定强度就开始进行回填
E、自然条件缺陷
3.在基础阶段,施工安全控制要点的有()。
A、挖土机械作业安全
B、边坡防护安全
C、降水设备与临时用电安全
D、测量作业安全
E、防水施工时的防火、防毒
4.如土方工程具有大、特、新或特别复杂的特点,则必须单独编制()。
A、土石方施工方案
B、土石方施工组织设计
C、土石方工程量清单
D、投标文件
5.土石方施工必须严格按照批准的土石方施工方案或者安全措施进行施工,因特殊情况需要变更的,要履行相应的变更手续。
A、是
B、否
2、某建筑公司计划招聘一名项目经理,负责公司某重大项目的管理。该岗位工作职责如下:
①负责与公司高层、甲方、监理、总包等各方面进行沟通协调;
②负责工程的技术管理,制定总体技术方案;
③将公司下达的施工任务及各项工程技术经济指标合理分解,并监督实施;
④管理工程进度,组织编制施工计划,合理安排工程进度;
⑤保证工程施工质量,争创优质工程;
⑥负责安全生产,抓好施工安全教育,加强现场安全管理;
⑦加强用工管理,做好人员的统筹与安排。
根据上述情境,请回答以下问题:(2016年人力资源管理师一级专业技能考试真题)
(2)沙盘推演测评法是否适合该职位候选人的筛选?为什么?