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地铁员工的消防安全职责?

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第1题
车站员工遗失编码地铁储值票的补款原则是什么?

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第2题
消防安全重点单位对每名员工应当至少()进行一次消防安全培训。

A.每月

B.每季

C.每半年

D.每年

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第3题
网格员对居民家庭和生活类商业门店两类对象具有消防安全管理职责。此题为判断题(对,错)。
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第4题
消防安全重点单位对每名员工应当至少()进行一次消防安全培训。

A.每2个月

B.每半年

C.每年

D.每季度

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第5题
宾馆、饭店应做好经常性的消防安全工作,主要内容包括()。

A.建立健全各项管理制度

B.依法履行自身的消防安全管理职责

C.定期组织消防检查

D.消除火灾隐患

E.加强员工消防教育培训,并经常演练灭火、疏散预案

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第6题
某一行政机关办公大楼自动喷淋系统损坏不能正常使用,甲公安消防大队检查发现后责令其限期整改,到期复查其仍未整改。甲公安消防大队以“未履行消防安全职责”进行处罚,处罚决定应为()。

A.对单位处警告

B.对直接负责的王某处警告

C.对单位法定代表人李某处警告

D.对单位和直接负责的王某分别处警告

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第7题
领导者应为员工提供所需的资源和培训,并赋予其职责范围内的自主权。()
领导者应为员工提供所需的资源和培训,并赋予其职责范围内的自主权。()

此题为判断题(对,错)。

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第8题
员工绩效计划的制定流程分为:职位工作职责界定,设定关键绩效指标,工作目标设定。()

此题为判断题(对,错)。

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第9题
人力资源战略的确定是()的职责。A.全体员工B.部门负责人C.企业领导者D.人力资源管理人员

人力资源战略的确定是()的职责。

A.全体员工

B.部门负责人

C.企业领导者

D.人力资源管理人员

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第10题
员工在某一方面担负的一项或多项相互联系的任务集合,同时员工有义务完成这些任务,是工作分析中的
()。

A.职责

B.职务

C.职业

D.职能

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第11题
培训的目的是()。A.提高员工的技能B.促进员工的成长与提高C.使员工将来承担更大的职责D.作为对员

培训的目的是()。

A.提高员工的技能

B.促进员工的成长与提高

C.使员工将来承担更大的职责

D.作为对员工奖惩的依据

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