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[判断题]

我国《公务员法》第五十条规定：“奖励分为：嘉奖、记三等功、记二等功、记一等功。对受奖励的公务员或者公务员集体予以表彰，并给予一次性奖励金或者其他待遇。”（)

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更多“我国《公务员法》第五十条规定：“奖励分为：嘉奖、记三等功、记…”相关的问题

第1题

依据《中国南方电网有限责任公司安全管理规定（Q/CSG210005-2014)》第五十条规定：各单位应系统性

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第2题

根据《支付结算管理办法》第五十条规定，挂失止付通知书的有效期为（)。

A.10天

B.12天

C.15天

D.30天

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第3题

《劳动合同法》第五十条的规定，用人单位对已经解除或终止的劳动合同的文本，至少保存()年备查。

A.1

B.2

C.3

D.4

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第4题

根据我国《证券法》第五十条规定，股份有限公司股本总额超过人民币4亿元的，若拟申请其股票在证券交易所上市交易，其向社会公开发行股份的比例为()以上。

A.10%

B.15%

C.20%

D.25%

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第5题

《合同法》第五十条规定：法人或者其他组织的法定代表人、负责人超越权限订立的合同，除相对人知道或者应当知道其超越权限的以外，该代表行为()。

A.有效

B.无效

C.效力待定

D.可变更、可撤销

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第6题

根据我国《证券法》第五十条规定，股份有限公司股本总额超过人民币4亿元的，若拟申请其股票在证券交

易所上市交易，其向社会公开发行股份的比例为()。

A．10%以上

B．15%以上

C．20%以上

D．25%以上

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第7题

在收费公路上从事《中华人民共和国公路法》第四十四条第二款、()所列活动的，除依照个该条的规定办理外，给公路经营企业造成损失的，应当给予相应的补偿。

在收费公路上从事《中华人民共和国公路法》第四十四条第二款、（)所列活动的，除依照个该条的规定办理外，给公路经营企业造成损失的，应当给予相应的补偿。

A、第四十五条

B、第四十六条

C、第四十八条

D、第五十条

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第8题

根据《陕西省参照管理的单位审批办法》的规定，实行参照管理的单位，应严格按照《中华人民共和国公务员法》和各单项法规对登记人员进行管理，全面实施录用、考核、职务任免、职务升降、奖励、惩戒、培训、交流与回避、工资福利保险、辞职辞退、退休、申诉控告等公务员各项管理制度（)

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第9题

下列不正确的是（）。A.《国家公务员暂行条例》和《党政领导干部选拔任用工作条例》是制定公务员法的基

下列不正确的是（）。

A.《国家公务员暂行条例》和《党政领导干部选拔任用工作条例》是制定公务员法的基础。

B.依法履行公职，由国家财政负担工资福利工资的工作人员就是公务员

C.给予公务员或者公务员集体奖励，按照规定的权限和程序决定或者审批。

D.引咎辞职是领导成员在特定条件下必须履行的一种义务

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第10题

我国《公务员法》将人员培训划分为()等类型。

我国《公务员法》将人员培训划分为（)等类型。

A.专门业务培训

B.更新知识培训

C.任职培训

D.初任培训

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第11题

下列属于我国公务员法规定的行政处分有()。

A.开除

B.降职

C.撤职

D.警告

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