题目内容
（请给出正确答案）
A.该公司内有一位年龄五十五岁、学历为硕士的高层领导
B.该公司研发部内有一位不是高层领导、学历为本科的员工
C.该公司研发部内有一位学历为硕士的高层领导
D.该公司研发部内有一位年龄三十六岁、学历为博士的员工
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A.肩部接缝要在肩骨的外侧大约2.5cm处
B.系上钮扣后，在肩部、臀部或背部都不能有紧绷的感觉
C.领子开口不能低于锁骨
D.口袋必须保持闭合，所有的接缝或缝褶处都要保持平直
A.任一其他竞选者都有不及李女士之处
B.李女士具有其他竞选者都不具备的某些优点
C.李女士具有其他竞选者的所有优点
D.李女士的任一优点都有竞选者不具备
A.调配进行配料时，为节省时间，投入浓缩液随意添加，不用按照顺序
B.按配方要求将所有的浓缩液转移至糖缸中，用处理水冲洗 桶内残余料液，直到所有的浓缩液及余料转移入缸内
C.使用完的浓缩液桶直接丢弃
D.以上都不正确
A.需要在每个三层交换机或路由器中设置代理服务器
B.在所有计算机中加入不同网段的IP地址
C.需要在每个三层交换机或路由器中加入不同网络的静态路由
D.路由器、交换机功能强大，我们什么都不用做
根据上述资料，请回答：
(1)你认为这种变革是主动性变革还是被动性变革？
(2)试用授权的有关知识分析企业董事长与公司高层领导之间的关系。
(3)试用激励中的强化理论分析该公司进行人事变动的必要性。
A.在新的组织政策下，为如何做出决定制定明确的指导方针，并在每个场合与团队一起加强这些指导方针
B.邀请高层领导参加团队建设研讨会，并重申在新的公司方向下，问责制和领导力的重要性
C.评估情况，了解组织的文化如何影响决策过程，并指导团队采用新的模式
D.采用专制的领导风格，对所有的决定发号施令，以加快团队的发展速度
在下列排序方法中，()方法可能出现这种情况：在最后一趟开始之前，所有的元素都不在其最终应在的正确位置上。【武汉理工大学2003一、10(26／12分)】
A．快速排序
B．冒泡排序
C．堆排序
D．插入排序
某公司的下列行为中，构成不正当竞争行为的是()。
A.长期对老客户在帐内给予一定的利益返还
B.低于成本价处理过季产品
C.花高价聘请明星做产品形象代言人
D.设置最高抽奖为“非洲游”(价值16000元)，以推销新型产品
