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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

下列绩效考核的注意点中,说法正确的是:()

A.绩效考核≠绩效管理

B.绩效考核≠考核过去

C.绩效考核≠考核态度

D.绩效考核≠考核未来

E.绩效考核≠要求公平

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第1题
企业在人才盘点中可能会陷入的误区包括以下哪些?()

A.人才盘点可以解决问题

B.人才盘点与绩效考核挂钩

C.人才盘点是人力资源部门的工作

D.以上都是

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第2题
在下列观点中,哪种说法没有体现幼儿教育作为人生发展的奠基教育的重要性及其特点()?A.幼儿时期

在下列观点中,哪种说法没有体现幼儿教育作为人生发展的奠基教育的重要性及其特点()?

A.幼儿时期是智力开发的最佳期

B.幼儿时期是学习知识的最佳期

C.幼儿时期是人格健全的关键期

D.幼儿时期是性教育的关键期

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第3题
关于绩效考核与绩效管理的区别和联系,下列说法正确的有()。

A.绩效考核是绩效管理的重要组成部分

B.有效的绩效考核是对绩效管理的有力支撑

C.成功的绩效管理会推动绩效考核的顺利开展

D.绩效考核侧重于信息的沟通和绩效的提高

E.绩效管理侧重于绩效的识别、判断和评价

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第4题
关于企业人力资源管理员的定义,下列说法是否正确:企业人力资源管理员是从事人力资源规划、员工招聘、绩效考核、薪酬福利管理、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。()
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第5题
下列关于绩效管理和绩效评价的关系,说法正确的是()。

A.绩效评价的关键是绩效反馈

B.绩效评价也就是绩效管理

C.绩效管理也就是绩效考核

D.绩效评价是绩效管理系统的核心环节

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第6题
在下列观点中,哪种说法不能体现教师职业的责任(),7A.学生全面发展的培养者B.民主师生关系的建

在下列观点中,哪种说法不能体现教师职业的责任(),7

A.学生全面发展的培养者

B.民主师生关系的建立者

C.学生健康心理的治疗者

D.学生学习过程的指导者

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第7题
关于法与社会自治的关系,下列观点中错误的说法是()。A.社会自治通过争取更多的自我管理权力,可

关于法与社会自治的关系,下列观点中错误的说法是()。

A.社会自治通过争取更多的自我管理权力,可以在一定范围上替代国家行政管理

B.国家权力从市场、社会的某种程度退出,容易导致社会的失控或混乱

C.社会自治的组织化有利于发现社会的法律需要,形成人民的共同意志

D.社会自治内在地需要法律的介入和参与

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第8题
关于高层管理者和基层员工的绩效考核导向选择的问题,下列说法正确的是:()。

A.高层管理者以业绩导向为主、基层员工以行为导向为主

B.高层管理者以行为导向为主、基层员工以业绩导向为主

C.都以业绩导向为主

D.都以行为导向为主

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第9题
小企业绩效考核应注意的问题?

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第10题
下列关于m阶B-树的说法错误的是()。A.根结点至多有m棵子树B.所有叶子都在同一层次上C.非叶

下列关于m阶B-树的说法错误的是()。

A.根结点至多有m棵子树

B.所有叶子都在同一层次上

C.非叶结点至少有m/2(m为偶数)或m/2+l(m为奇数)棵子树

D.根结点中的数据是有序的

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第11题
分析库存现金盘点中应注意的问题,并对比库存现金盘点与存货监盘的不同。

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