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[多选题]

绩效管理的特点有哪些?()

A.公平性

B.差异性

C.多元性

D.战略性

E.协同性

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第1题
英国政府绩效管理有哪些特点()。

A.政府绩效管理的科学化、制度化和法制化

B.政府绩效管理的公民导向

C.政府绩效管理是改善政府绩效的重要工具

D.英国高层领导的大力支持和积极推动

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第2题
任何企业的薪酬设计都必须满足的要求包括()。

A.内部一致性

B.外部竞争性

C.绩效报酬的公平性

D.薪酬管理过程的公平性

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第3题
新公共管理区别于传统公共行政的最大差异就在于提倡公平性,并使之成为公共部门绩效管理的重要衡量指标。()
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第4题
组织绩效管理系统在纵向上确保各个层次的绩效能形成一个有机整体,最大限度地助推组织战略目标的实现,这是指绩效管理的()。

A.公平性

B.战略性

C.协同性

D.差异性

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第5题
()是行政组织绩效管理的基本要求,它是指行政组织对公众提出的政策变化要求做出反应的迅速程度。

A.公平性

B.民主性

C.回应性

D.责任性

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第6题
关于开放式的绩效管理系统,下列说法止确的是()。

A.应体现在评价上的公开、公正、公平性

B.保持绩效管理活动的神秘感

C.价标准必须是十分明确的

D.不必考虑企业的差异性,一次到位的引入绩效管理的评价标准和规则

E.上下级之间可通过直接对话,面对面地沟通,进行绩效管理工作

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第7题
不同组织绩效评价系统不一样,也不能用一个评价量表去评价组织系统内的所有部门,更不能用一个量表去评价所有人。这体现了绩效管理的()。

A.协同性

B.差异性

C.战略性

D.公平性

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第8题
行政手段管理价格的特点不包括()。

A.直接性

B.公平性

C.及时性

D.强制性

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第9题
绩效管理的基本特点有()。

A.注重组织绩效

B.讲究结果导向

C.重视动态管理

D.强调战略管理

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第10题
政府绩效管理有何特点()。

A.强调绩效评估

B.强调服务和顾客至上的理念

C.强调多元服务主体

D.重视管理方法与技术

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第11题
基金托管人根据自身的优势和特点向基金管理人提供的增值服务有()。

A.基金管理

B.托管业务

C.绩效评估

D.会计核算

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