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[单选题]
()指美国劳工部开发和使用的一个职位定向分析系统,它把人员分析的内容以工作描述的形式表现出来。
A.DOL系统
B.HSMS
C.职位分析问卷(PAQ)
D.能力分析量表(ARS)
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A.DOL系统
B.HSMS
C.职位分析问卷(PAQ)
D.能力分析量表(ARS)
A.招募与甄选
B.职位变动
C.培训与开发
D.工作分析
A.法规处副处长职位空缺,将法规一科科长作为提升的候选人
B.财务处处长职位空缺,破格提升该处一主任科员填补
C.财务处缺一个主办会计,提升该处的一个会计师担任
D.某单位缺一个小车驾驶员,拟将安排一临时清洁工学习驾驶
A.消除序列中长期趋势的影响
B.消除序列中循环变动的影响
C.消除序列中季节变动的影响
D.消除序列中不规则变动的影响