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[单选题]

途径-目标理论指出,领导方式的采用取决于()

A.领导者素质

B.被领导者素质

C.多种情景因素

D.职工成熟度

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第1题
10.76.10.19是()类IP地址AA类BB类CC类DD类

10.76.10.19是()类IP地址

AA类

BB类

CC类

DD类

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第2题
随机制宜领导理论强调环境对领导效果的影响,认为起重大影响作用的环境因素主要有三个方面,即上下级关系、任务结构和() 。

A.职位权力

B.自身影响力

C.领导者素质

D.被领导者素质

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第3题
领导效率的高低取决于领导者个体素质的高低。()

领导效率的高低取决于领导者个体素质的高低。()

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第4题
领导班子领导效率的高低取决于领导者个体素质的高低。()

领导班子领导效率的高低取决于领导者个体素质的高低。()

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第5题
费德勒的权变模型指出,除了领导者与被领导者的因素,还取决于()合理匹配

A.A. 任务取向

B.B.与下属相互作用的领导者风格

C.C.情景对领导者与被领导者的影响

D.D.关系取向方法

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第6题
下述公式中表述正确的是()。A.领导有效性=f(领导者、被领导者)B.领导有效性=f(领导者、被领导者、

下述公式中表述正确的是()。

A.领导有效性=f(领导者、被领导者)

B.领导有效性=f(领导者、被领导者、环境)

C.领导有效性=f(领导作风、成熟度、环境)

D.领导有效性=f(领导效率、被领导者成熟度)

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第7题
传统的领导者素质理论认为_____。

A.领导是个动态的过程

B. 领导者的素质是在实践中形成的

C. 领导者的素质是可以培养的

D. 领导者所具有的品质是天生的

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第8题
菲德勒的权变理论认为决定领导有效性的环境因素主要有()。A领导者特征、被领导者特征及环境B领导

菲德勒的权变理论认为决定领导有效性的环境因素主要有()。

A领导者特征、被领导者特征及环境

B领导者特征、社会状况及环境影响

C领导者特征、工作性质及环境

D领导者特征、被领导者特征及组织特征

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第9题
()是领导活动中最关键的因素,是领导活动的主体。A.领导者B.被领导者C.目标D.领导环境

()是领导活动中最关键的因素,是领导活动的主体。

A.领导者

B.被领导者

C.目标

D.领导环境

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第10题
下面程序的输出是【 】 main() {enum em{eml=3,em2=1,em3}; char*aa[]={"AA,"BB

下面程序的输出是【 】 main() {enum em{eml=3,em2=1,em3}; char*aa[]={"AA,"BB","CC","DD"} printf("%s%s%\n",aa[em1],aa[em2],aa[em3]); }

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