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上海科改25条提出，要树立正确的人才使用导向，以“谁用谁评价，干什么评什么”的原则，推行代表性成果评价和分类评。（）
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A.实施人才强国战略，牢固树立人才是第一资源思想
B.全面贯彻党管人才原则，加快培养造就德才兼备、锐意创新、结构合理、规模宏大的文化人才队伍
C.造就高层次领导人物和高素质文化人才队伍
D.加强职业道德建设和作风建设
以人为本体现在人才工作中要树立的观念是（）。
A．人口多是中国的基本国情
B．人口多是中国最大的压力
C．人才资源是第一资源
D．人口多不等于人才资源
把国家电网公司基本价值理念落实到队伍建设管理工作中，要树立()是第一资源的理念，建设一流员工队伍，促进员工与企业共同进步。
A.人才
B.干部
C.员工
D.党员
A.改变人才“高消费”状况，形成不拘一格降人才的良好局面
B.扭转“唯名校”、"唯学历”的用人导向
C.所有选项都是
D.建立以品德和能力为导向、以岗位需求为目标的人才使用机制
A.宋玉在《登徒子好色赋》里这样描写道：东家之子，增之一分则太长，减之一分则太短，著粉则太白，施朱则太赤
B.今天好热啊！——你什么时候去上海陈杰对刚刚走进办公室李娜说，我明天早上六点上车。要我帮你办什么事吗李娜总是那么热情
C.从确立教育优先发展战略，到实施科学兴国战略，再到人才强国战略……我国教育实现了一次次历史跨越，为经济发展和社会进步奠定了坚实基础
D.真是急死人了！小张家住哪儿他的父母在什么单位我们都没有人知道
党的十八大报告提出，要“深入开展()，弘扬社会主义法治精神，树立社会主义法治理念，增强全社会学法遵法守法用法意识”。
A.物质文明建设
B.精神文明建设
C.弘扬社会主义核心价值观活动
D.法制宣传教育
