秘书参谋避免干扰伤害的艺术主要有（)

A.保护对方，自尊自信

B.肯定成功，指出疏漏

C.隐恶扬善、爱护上司

D.帮助领导，维护名声

E.当面批评，事后安慰

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第1题

秘书参谋艺术和参谋规律必须（)

A.以辅助领导者为目的

B.以参谋实践为基础

C.带有随机灵活性

D.带有普遍指导性

E.体现参谋活动本质

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第2题

秘书参谋自我调控艺术主要适用于（)

A.调控进取情结

B.调控受挫心理

C.调控嫉妒心态

D.调控偏颇心态

E.调控认真精神

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第3题

某大公司经理上任不久，接到母校校庆的请柬。他一时高兴，随手写了一张条子，决定划50万元捐赠给

母校购买教学设备，并让张秘书到财务室去办理。小张拿着条子，觉得不妥，违背了公司开支30万元以上由董事会决定的财务制度。他笑着对经理说：“听说您对母校很有感情，在大学时您还发表了”论投资效应与投资制度控制”的论文，还荣获一等奖。”“你怎么知道的？”经理好奇地问。“我去年写毕业论文时导师向我推荐过，还仔细地介绍了您这位大作者呢。”“你也是这所大学毕业的？”经理又问。“是呀，可我没有您这位学长的能耐，大笔一挥，就是50万元，这对母校校庆无疑是头号新闻，母校数万毕业生除了海外的富商，国内最成功的恐怕就只有您了。”经理有些警觉了，“你觉得有些不妥吗？”秘书说：“尊师重教念母校之情，我是敬佩的，但这笔开支好像公司还没有先例。”经理点了点头，接过刚写的条子，仔细看了看，笑着说：“是有些不妥，谢谢你的提醒，个人对母校的感情还是以个人方式表达为好。”说完，经理把那张纸条撕碎抛进了废纸篓中。阅读上面案例，回答以下问题：(1)秘书运用了哪些参谋方法？(2)秘书运用了哪些参谋艺术？(3)若秘书对经理的行为没有发挥参谋作用，将会产生怎样的消极影响？

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第4题

秘书参谋对象的谐振度，指参谋对象对秘书参谋活动的（)

A.支持、配合程度

B.关切、参与程度

C.理解、赞许程度

D.争取、利用程度

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第5题

在实际工作中，秘书常常联系有关方面的专家发挥参谋作用，这表明秘书参谋作用的性质具有()

A.中介性

B.局限性