题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
小李要创业，需要和几位股东共同来成立一家公司，那么以下哪一项不符合成为股东条件？（）
A.认同公司的使命和愿景
B.出钱能力强
C.且与创始人的能力相似
查看答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
A.认同公司的使命和愿景
B.出钱能力强
C.且与创始人的能力相似
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“小李要创业，需要和几位股东共同来成立一家公司，那么以下哪一项…”相关的问题
由于新能源电池符合国家产业政策，李林等人经过2～3年的艰苦创业，公司发展迅速，已经打开市场，前景一片光明。
这几年来，李林一方面欣喜公司规模的不断扩大和市场占有率的持续上升，另一方面也忧虑公司内部的管理问题和未来发展。
公司目前的管理核心是几位股东组成的董事会，包括张三等在公司内担任具体职务的股东，也包括不担任具体职务的股东。股东们的想法随着公司的发展逐渐发生着变化，很多问题上出现不同的意见。
另外，由于公司近两年发展迅速，股东们的收入有了较大幅度的增加，几位元老，包括最早一批员工，当初创业时的那种激情和拼搏奋斗精神正在消退，有些老员工甚至对于赶项目进度表现出抵触情绪，勉强应付。
与此同时，各部门负责人提出人手短缺，申请增加人手的要求越来越多。而且每次都是心急火燎的，今天要人，下周就要配置到位。人事经理每次问加人的理由，都是任务多，或者项目需要。由于各部门负责人都是公司元老，人事经理也不敢得罪，只能疲于奔命。但由于时间紧，又没有事先的计划，有时候只能是应急招聘员工，结果各部门又纷纷质问招来的人不能用，或者来了就走。
公司的业绩在增长，规模在扩大，李林感到压力越来越大。既要思考公司的业务发展，又要应付日常的事务，对不断扩大的员工队伍的管理工作也感到力不从心。
问题：
1．请指出公司人力资源管理方面存在哪些问题？
2．针对存在的问题，如何进行人力资源规划？
A.20世纪末发展起来的互联网对人类社会产生了深远的影响。
B.最高人民检察院院长亲自过问案件的进展情况。
C.2009年7月1日是中国共产党成立88周年，小李和几位新党员一起，站在左上角印有金黄色镰刀和斧头的党旗下面，举行了庄严的宣誓仪式。
D.北风凛冽的寒冬，如果人们在门窗紧闭的屋子里用煤火取暖，要注意防止吸入过量的二氧化碳引起煤气中毒。
E.海水晒盐是利用阳光和风力使海水中的盐分蒸发。
A.判断公司的盈利能力及利润质量，需要看主营利润
B.判断公司成本管控能力，需要看费用率
C.判断公司产品的竞争力，需要看毛利率
D.判断公司的行业地位，需要看净利润
(1)该公司注册资本总额为人民币 100万元。其中z赵某拟出资25万元人民币，钱某拟以一辆汽车作价出资20万元，孙某拟以知识产权作价出资30万元，李某拟以劳务作价出资为5万元，周某拟以劳务作价出资为20万元。
(2)公司首次出资15万元，其余部分在公司成立后的2009年12月 31 日前缴足。
(3)委托赵某办理公司的申请登记手续。
2007年3月 21 日赵某到工商局申请公司设立登记。工商局指出了申请中不合法的地方，赵某与钱某、孙某、李某、周某协商后予以纠正。
2007年4月 7日，赵某到工商局领取了《企业法人营业执照》，签发日期为 2007年4月 2日。赵某认为公司成立了应当公告，于2007年4月 11 日发出公司成立的公告。之后，赵某召集并主持首次股东会。
公司成立后，董事会发现，钱某作为出资的一辆汽车的实际价额显著低于公司章程所定的价额，董事会提出了解决方案:由钱某补足差额，如果钱某不能补足差额，则由其他股东按出资比例分担该差额。
2007年7月，因公司业务发展的需要，依法成立了刑州分公司。荆州分公司在生产经营过程中，因合同纠纷被诉至法院，对方要求西南兄弟创业有限责任公司承担违约责任。
2007年8月，西南兄弟创业有限责任公司股东会决议向其他企业投资，于是西南兄弟创业有限责任公司与王某、冯某两位自然人投资设立了一家合伙企业。
试问:
(1)公司成立，是否必须公告？
(2)公司成立后的首次股东会的召开程序是否合法？为什么？
(3)董事会做出的关于钱某出资不足的解决方案的内容是否合法？为什么？
(4)西南兄弟创业有限责任公司是否应替荆州分公司承担违约责任？为什么？
A.全体股东约定本公司股东分红的比例，甲、乙、丙依次为4：3：3
B.本公司股东会行使表决权的计数比例，甲、乙、丙依次为4：3：3
C.全体股东约定，本公司新增资本时，股东优先确定认缴出资的比例，甲、乙、丙依次为4：3：3
D.本公司股东在任何情况下均不得提出解散公司的诉讼
A.存货余额
B.存货及服务信息
C.成本核算
D.存货台账
