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按内容划分,应急演练可分为()和综合演练。

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第1题
按组织形式划分,应急演练可分为桌面演练和()。
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第2题
锻炼参演人员解决问题的能力,解决应急组织相互协作和职责划分的问题,是指桌面演练。()
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第3题
锻炼参演人员解决问题的能力,解决应急组织相互协作和职责划分的问题,是指全面演练()
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第4题
针对应急预案中全部或大部分应急响应功能,检验、评价和保持应急组织应急运行能力的演练活动属于()。

A.综合演练

B.桌面演练

C.功能演练

D.单项演练

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第5题
矿井应每年至少组织一次综合演练和专项演练,以检验应急预案、磨合机制、锻炼队伍、培训员工。()
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第6题
应急演练按演练形式分为:桌面演练、现场演练和“双盲”演练。()
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第7题
供电分公司应急演练主要分为实战演练、桌面推演、综合演练,采取桌面推演。()
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第8题
生产经营单位应当制定本单位的应急预案演练计划,根据本单位的事故风险特点,每年至少一次组织
综合应急预案演练或者专项应急预案演练。()

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第9题
针对重要时间节点安全保卫工作,司法警察部门可事前组织开展(),加强技能训练,以检测实战能力,查找不足,及时完善应急方案。

A.应急处置演练

B.消防演练

C.安全演练

D.综合演练

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第10题
公司、制造部、研究院、仓储中心每年至少组织一次综合应急预案演练或者专项应急预案演练,区域()至少组织一次现场处置方案演练。

A.每年

B.每半年

C.每季度

D.每月

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第11题
生产经营单位应制定应急演练计划,根据本单位的事故预防重点,每()至少组织一次综合应急预案演练。

A.月

B.季度

C.半年

D.年

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