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[单选题]

()是指一个国家或地区所拥有的人才资源的数量多少,这一指标是衡量人才竞争力的最基本要素,也是在当今全球化竞争中获得核心竞争力的关键。

A.素质状况

B.技术情况

C.人才资源数量

D.人脉资源

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第1题
人才资源数量,是指一个国家或地区所拥有的人才资源的数量多少。这一指标是衡量人才竞争力的最基本要素,也是在当今全球化竞争中获得核心竞争力的关键。()
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第2题
人才资源是指一个国家或地区具有较强的管理能力、研究能力、创造能力和专门技术能力的人的总称。()
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第3题
人口资源是指一个国家或地区的人口总体的()表现。它是一个最基本的底数,是人力资源、劳动力资源和人才资源的基础。

A.数量

B.质量

C.能量

D.变量

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第4题
()是指一个国家或地区所有具有劳动能力的人口总和,含于人口资源中,通常是指18岁至考60岁具备体力劳动或脑力劳动能力的人口群体。

A.人口资源

B.人力资源

C.劳动力资源

D.人才资源

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第5题
人才资源是一个国家或地区具有较强的管理能力、研究能力、创造能力和专门技术能力的人口的总称。()
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第6题
人口资源是指一个国家或地区拥有劳动力的那部分人口的总称()
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第7题
人才资源是对一个国家或地区具有较强的()和创造能力的人们的总称。

A.专业技术能力

B.管理能力

C.研究能力

D.劳动能力

E.学习能力

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第8题
人才资源是对一个国家或地区具有较强的专业技术能力、管理能力、研究能力和()的人们的总称。

A.创造能力

B.工作能力

C.协作能力

D.语言能力

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第9题
()是一个国家或地区具有为社会创造物质、精神和文化财富的,从事智力劳动和体力劳动的人们的总称。

A.人力资源

B.劳动力资源

C.公共部门人力资源

D.人才资源

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第10题
是指确定一个参照价格,然后在各个国别市场上进行加成。参照价格来自原产地国家,或其他拥有
世界、地区贸易集团的领导国家。

A.全球中心型定价

B.民族中心型定价

C.多中心型定价

D.区域中心型定价

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第11题
所谓国际旅游,是指一个国家(地区)的居民跨越国界到另一个或几个国家(地区)所进行的旅游活动。()

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