题目内容
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[主观题]
宏观上看,企业强化绩效管理的目的是提高()。(A)员工个人素质(B)企业收益(C)企业整体素质(D)劳动
宏观上看,企业强化绩效管理的目的是提高()。
(A)员工个人素质
(B)企业收益
(C)企业整体素质
(D)劳动效率
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宏观上看,企业强化绩效管理的目的是提高()。
(A)员工个人素质
(B)企业收益
(C)企业整体素质
(D)劳动效率
以下属于作业成本法缺点的是()。
A.能够提供更加准确的各维度成本信息,有助于企业提高产品定价、作业与流程改进、客户服务等决策的准确性
B.改善和强化成本控制,促进绩效管理的改进和完善
C.操作较为复杂,开发和维护费用较高
D.推进作业基础预算,提高作业、流程、作业链(或价值链)管理的能力
A.过程管理的核心是过程,过程是任何企业运作的基础
B.是一种以规范化地构造端到端的卓越业务过程为中心
C.企业所有的业务都需要过程来驱动
D.以持续地提高组织业务绩效为目的的系统化管理方法
A.企业经营行为
B.从业人员职业行为客迟服务工作
C.客运服务质量
D.企业行为