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[判断题]

保全环节E化服务考核中,考核期内同一保单在同一非柜面受理渠道办理红利领取方式变更、保单垫交方式变更、交费频次变更等业务次数超过1次的,可累计计算次数()

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第1题
新版主管品质考核中,主管系列日常考核项目有()

A.团队新单业绩

B.团队保全服务

C.团队参会情况

D.直辖组举绩

E.增员及授课

F.直辖组当月新增人力

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第2题
要想降低三年综合丢失率,请问可以采取哪些举措?()

A.做大今年新单保费

B.减少考核周期内保单退保

C.减少考核周期内保单失效

D.多复效考核周期内的保单

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第3题
学习者毕业条件为()。

A.在规定有效期内,达到规定最短学习年限

B.修满规定课程学分,实践性教学环节考核合格

C.达到最低毕业总学分,操行评估合格

D.成绩排名不得位于所有学生后10%中

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第4题
出租汽车驾驶员服务质量信誉考核是指在考核周期内,驾驶员在出租汽车服务中遵纪守法安全生产经营行为运营服务等方面的综合评价。()
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第5题
考核期内,APP考核佣金累计300元才可以算1件,同一考核期内最多计入一件()
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第6题
正式服务营销人员日常考核内容包括(活动量管理、个人FYC、增员情况、出勤(参会)情况、保全服务考核)()
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第7题
银行自助终端机、智能柜台、网上银行、手机银行仅支持本银行所销售的电子保单业务的自助保全服务,所涉业务保单投保人与被保险人为同一人,单张保单累计保费超过100万元(含100万元)限额()
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第8题
“守初心服务十四运,担使命争做公交铁军”主题的活动中“集体奖项”必须具备的条件()。

A.考核期内无亡人事故、无事故费用50万(含50万)以上责任事故、无着火事故、无营运事故、无违反公交社会承诺现象

B.完成考核期内营运生产计划

C.无有责媒体批评

D.超额完成营运任务

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第9题
各级组经理在考核期内直辖组人力、业绩满足更高职级组经理的晋升条件的,可以晋升相应职级,一次可以晋升两阶。各级组经理的晋升条件()

A.任组经理职级满3个月

B.最近3个月个人FYC达到9M,新单件数达到3件

C.直辖组人力、业绩符合组经理相应职级晋升条件

D.最近3个月直辖组保单综合续收率达到95%

E.通过主管综合测评和培训考试

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第10题
下列属于环节质量控制的是:()

A.新招聘护士使用前考核

B.统计压疮发生率

C.统计病人对护理服务的满意度

D.检查护士是否严格执行交接班制度

E.消毒物品使用前的查对

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第11题
某支行考核期内发生了2户“三新不良贷款”,金额合计1亿元,根据考评规则,该支行“三化”考核评定结果直接确定为“三化”不达标行()
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