某单位有40名员工，其中20名为大学本科及以上学历，另有16名50岁以上的老员工，学历为大专及以下年初，企业提出”为实现本单位学历整体水平的提高，到2018年实现全员本科学历(及以上)全覆盆对提升学历的同志单位将予以全面支持口该单位所设定的目标主要存在的问题是()

A.目标设定太高

B.目标缺乏激励

C.目标表述不完整

D.目标无法考核

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更多“某单位有40名员工，其中20名为大学本科及以上学历，另有16…”相关的问题

第1题

某企业40名员工的月工资额资料如下（单位：元)： 1140 1056 1176 1125 1146 1188 1164 1110 1170 1107 1149

某企业40名员工的月工资额资料如下(单位：元)：

1140 1056 1176 1125 1146 1188 1164 1110 1170

1107 1149 1182 1101 1092 1083 1164 1089 1134

1149 1143 1155 1125 1143 1119 1191 1227 1110

1155 1185 1164 1194 1134 1215 1194 1128 1200

1074 1224 1167 1092

要求根据上述资料，编制等距数列(以1050～1080元为第一组)和次数分布表，计算组中值、员工数、频率、累计次数及累计频率，并作直方图、折线图、累计分布曲线图。

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第2题

某网站面对激烈的行业竞争，为了避免人才的流失，在员工守则中规定：“凡经理级别以上的员工，在离职

后，三年内不得到与本单位有竞争关系的单位任职。”同时，该网站经理级别以上员工的工资中的“交通补贴”改名为“竞业限制”补偿。2016年7月，该网站通过猎头公司聘用了王某作为技术总监，并为此向猎头公司支付了20万元的费用。网站与王某签订了5年的劳动合同，并在劳动合同中约定王某必须履行5年的服务期，如果王某提前离职，应向网站支付最高20万元违约金，但每工作一年可以折抵4万。2017年7月，王某提出辞职，该网站要求王某必须支付16万元的违约金，并且三年内不许到竞争对手那里任职。

问题(1)该网站的竞业限制规定是否合法？请说明理由。

问题(2)该网站是否有权要求王某支付违约金？请说明理由。

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第3题

有保安培训所需的师资力量，其中保安专业师资人员应当具有大学本科以上学历或者10年以，上治安保卫管理工作经历，是保安培训单位的必备条件之一。（)

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第4题

某运动员教练说：“在秋季，我们运动队有80名足球运动员和40名越野长跑运动员：在冬季有20

名摔跤运动员和40名游泳运动员；在春季有50名田径运动员和20名曲棍运动员。在每个季度的三个月中，每个运动队的运动员一个星期中有五天参加有自己项目的运动队的活动。在同一季节内，运动员不能跨队参加活动。”

上述教练的话如果为真，则以下哪项一定为真？（）

某运动员教练说：“在秋季，我们运动队有80名足球运动员和40名越野长跑运动员：在冬季有20名摔跤运动