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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

企业应当设立劳动争议调解委员会。调解委员会由()组成。调解委员会办事机构设在企业工会委员会。

A.企业工会委员会代表

B.企业党组织代表

C.企业行政代表

D.职工代表

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第1题
企业应当设立劳动争议调解委员会。调解委员会由__代表组成。调解委员会办事机构设在企业工会委员会()

A.职工,企业行政,企业工会委员会

B.职工,法人,工会

C.员工,法人,工会

D.行政,企业,工会委员

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第2题
发生劳动争议,当事人可以到下列()调解组织申请调解:

A.企业劳动争议调解委员会

B.依法设立的基层人民调解组织

C.在乡镇,街道设立的具有劳动争议调解职能的组织

D.企业人事部组成的调解小组

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第3题
企业可以设立劳动争议调解委员会(以下简称调解委员会)。调解委员会负责调解本企业发生的劳动争议。调解委员会由下列人员组成()

A.职工代表

B.企业代表

C.企业女职工代表

D.企业工会代表

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第4题
劳动争议基层调解组织包括()。

A.企业劳动争议调解委员会

B.工会和政府监察部门

C.依法设立的基层人民调解组织

D.在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织

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第5题
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,发生劳动争议,当事人可以到()申请调解。

A.企业劳动争议调解委员会

B.依法设立的基层人民调解组织

C.在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织

D.基层人民法院

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第6题
发生劳动争议,当事人可以到哪些调解组织申请调解()

A.企业劳动争议调解委员会

B.基层人民调解组织

C.在乡镇设立的具有劳动争议调解职能的组织

D.在街道设立的具有劳动争议调解职能的组织

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第7题
根据《劳动争议调解仲裁法》的授定,可以进行劳动争议调解的调解组织有()

A.企业劳动争议调解委员会

B.依法设立的基层人民调解组织

C.在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织

D.劳动争议仲裁庭

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第8题
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定发生劳动争议,当事人可以到下列调解组织申请调解:
()。

A 企业劳动争议调解委员会

B 依法设立的基层人民调解组织

C 在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织

D 当地人民法院

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第9题
根据《劳动争议调解仲裁法》,下列各项不属于劳动争议调解组织的是()。A.企业劳动争议调解委员会B.

根据《劳动争议调解仲裁法》,下列各项不属于劳动争议调解组织的是()。

A.企业劳动争议调解委员会

B.基层人民调解组织

C.乡镇、街道设立的调解组织

D.劳动争议仲裁委员会

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第10题
依照劳动争议调解仲裁法的规定,劳动争议调解组织主要包括()。

A.企业劳动争议调解委员会

B.依法设立的基层人民调解组织

C.省级人民政府专设的省级劳动争议调解机构

D.市一级人民政府专设的地市级劳动争议调解组织

E.乡镇,街道设立的具有劳动争议调解职能的组织(2016二级人力资源管理师真题)

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第11题
某国有企业设立了劳动争议调解委员会,由7名调解员组成,其中4名是企业方代表,并且由该企业人事处事处长担任调解委员会主任。2010年4月5日,职工张某因工作表现不佳被企业扣发了部份工资,张某不服与企业发生争议,企业提出必须先在本企业设立的劳动争议调解委员会进行调解。张某不同意调解,劳动争议调解委员会在企业提交申请后宣布维持企业的处理决定,而张某在争议发生后一个月内直接向人民法院提起诉讼。

问:

(1)该企业劳动争议调解委员会的组成是否合法?为什么?

(2)该企业劳动争议调解委员会的做法是否合法?为什么?

(3)人民法院是否应该受理张某的诉讼。为什么?

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