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更多“职业生涯规划的年度评估和综合评估结果分为优秀、合格和不合格三…”相关的问题
第1题
职业生涯规划年度评审的具体方法不包括（）。A.高层经理评估B.直线经理评估C.自我评估D.全员评估
职业生涯规划年度评审的具体方法不包括（）。
A.高层经理评估
B.直线经理评估
C.自我评估
D.全员评估
第2题
职业生涯规划是一个动态的过程，最后必须根据实施结果的情况以及形势变化进行及时的（)。
A.差距分析
B.评估与修正
C.差距分析和评估、修正
D.讨论分析、差距分析和评估、修正职业素养与职业发展
第6题
职业评估是残疾人职业康复中的一个重要环节，下列关于职业评估的说法中正确的是（）。A.职业评估能
职业评估是残疾人职业康复中的一个重要环节，下列关于职业评估的说法中正确的是（）。
A.职业评估能帮助残疾人选择职业和增进职业效率
B.职业评估能综合考察残疾人特殊情况与就业的相关问题
C.职业评估能评定残疾人的作业水平和适应就业的可能性
D.职业评估能运用科学的研究方法和技术，系统地评价社会工作的介入结果
第9题
职业评估是残疾人职业康复中非常重要的缓解，下列选项中关于职业评估的说法正确的是（）。A.帮助服
职业评估是残疾人职业康复中非常重要的缓解，下列选项中关于职业评估的说法正确的是（）。
A.帮助服务对象掌握与职业相关的特定知识
B.职业评估可以综合考察残疾人的特殊情况与就业的相关问题
C.职业评估能评定残疾人的作业水平和适应就业的可能性
D.职业评估能运用科学的研究方法和技术，系统地评估社会工作的介入结果
第10题
()以专题会议的方式综合评价机关各部门和各单位上报的风险目录，按照评估标准，通过筛选、提炼、对比、分类、组合等方法，现场得出风险评估结果，对影响公司目标实现的年度前五大风险和责任部门进行责任落实，形成公司风险管理报告。
A.合规主管部门
B.安全环保门
C.财务资产部门
