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第2题
下列关于非全日制用工的说法正确的是()。
A.非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过15日
B.双方可以签订口头劳动协议，且不得约定试用期
C.从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同，劳动法对此没有限制
D.用人单位可以随时通知劳动者终止用工，且不需支付经济补偿
第4题
下列有关我国《劳动法》的规定，正确的有（）。
A.我国的法定节假日不包括清明节
B.女职工生育享受不少于90天的产假
C.劳动者在婚丧假期间，用人单位应当依法支付工资
D.试用期最长不得超过六个月
E.劳动合同的解除可分为协商解除和法定解除
第7题
依据《劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期。试用期最长不超过（)。A.10个月B.6个月C.12个月D.8个月
依据《劳动法》规定，劳动合同可以约定试用期。试用期最长不超过()。
A.10个月
B.6个月
C.12个月
D.8个月
第9题
我国劳动法规定劳动合同的内容一般包括必备条款和约定条款两部分。在必备条款上，劳动合同应具备的条款包括（）。
A.工作内容
B.劳动报酬
C.试用期条款
D.保守商业秘密条款
E.违反劳动合同的责任
第10题
根据《劳动合同法》第十九条第二款的规定，同一用人单位与同一劳动者在约定试用期时，()。
A.可以多次约定试用期
B.只有在与劳动者解除或终止劳动合同一段时间后又重新雇佣时，才可以重新约定试用期
C.只能约定一次试用期
D.不能约定试用期
