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题目内容 (请给出正确答案)
[单选题]

刚参加工作的小张喜欢在网上购买价格便宜的产品,还能得到很多优惠和赠品,她的消费心理类型属于?()

A.求实必理

B.求廉心理

C.求名心理

D.求同心理

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第1题
阿东是一名普通白领,今年27岁,刚刚结婚,通过银行贷款购买了第一套房子,下一步准备攒钱买车
,喜欢在商场打折时购物。他发现自己与22岁刚参加工作的同事小曹已经存在"代沟"。小曹的收入只有阿东的一半,却喜欢买大品牌,衣饰用品非名牌不买,换了五六部手机。小曹喜欢上网,喜欢追看偶像剧和大片。他和父母同住,但经济上独立,每逢假期便安排出游计划。虽有好几张银行卡,但属"月光一族";尽管老是缺钱,但他并没有太强的储蓄意识。-阿东的困惑是"我也许比强仔更有经济实力,但企业更青睬我还是他呢?"

阅读以上资料,说明对案例中主人公的购买行为产生影响的是哪些因素,你是如何理解的?

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第2题
同化是指人们生活环境的变化逐渐改变了原来的生活习惯以适应新环境的过程。根据上述定义,下列选项属于同化的是:

A.小明是汉族人,因父母工作原因,转学到蒙古族的寄宿小学,不喜欢喝羊奶的他也逐渐喜欢喝,转学三个多月就能说一口流利的蒙古语

B.小张参加研究生面试时,刚进入考场非常紧张以至于说不出话,在导师的耐心指导下,渐渐变得轻松,能够从容不迫地回答问题

C.科学家调查显示,如果夫妻之间能够常常接触,心灵相倾,习惯趋同,相互影响,经过一段时间后会导致两人面容相像

D.小赵和小翟二人合租,小翟经常掉发,小赵多次劝说小翟打扫头发未果,小赵自己购买头发吸尘器后逐渐喜欢合租生活

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第3题
某位刚参加工作的年轻女教师比较时尚,喜欢穿吊带衫,佩戴夸张的耳环、项链等饰物,还染指甲和头发。
该校校长找她沟通,提醒她违反了()的职业道德规范,并希望她今后在学校要衣着得体。

A.爱岗敬业

B.关爱学生

C.教书育人

D.为人师表

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第4题
小张刚大学毕业参加工作,其净资产只有3万元,但支出也不高,也只有2万元,设投资报酬率为5%,则其财
务自由度为()

A.5%

B.7.5%

C.7%

D.6%

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第5题
小张刚参加工作,假设其期初的资产负债都是零,其领到一个月薪水后的各项理财活动如下:8月1日:公司
把薪水4800元拨入其个人工资薪金账户8月2日:从自动提款机提款3000元8月2~30日:以现金支出日常生活费用1800元8月31日:以信用卡刷卡消费800元,缴款日9月30日,由活期存款账户直接扣款。则在权责发生制下其月储蓄为()元

A.3000

B.1800

C.2000

D.2200

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第6题
登门槛效应,又称得寸进尺效应,是指一个人一旦接受了他人的一个微不足道的要求,为了避免认知上的
不协调,或想给他人以前后一致的印象,就有可能接受更大的要求。这种现象,犹如登门槛时要一级台阶一级台阶地登,这样能更容易更顺利地登上高处。 根据上述定义,下列属于登门槛效应的是()。

A.王大妈平时在村里很热心,乡亲们找她借针线、照顾小孩,她都很乐意

B.刚参加工作的小张经常帮同事们打扫办公卫生,赢得了同事的一致好评

C.蔡同学给一名外地游客指路后,该游客想让蔡同学带路过去,蔡同学觉得应该“好事做到底”,就答应了

D.即使收件人不要求,快递公司的小刘也是要送货上门的

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第7题
小张和小王同时买了同一品牌同一款手机,根据这个现象我们可以得出结论:()。

A.小张和小王都很喜欢这款手机

B.小张和小王是这个品牌手机的忠实客户

C.下次他们还会购买这个品牌的产品

D.以上都不正确

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第8题
角色模糊是指个人所体验到的工作角色定位的不确定性,包括工作职责的不确定、工作目标的不确定等,因此常造成工作流程上的混乱和工作效率的地下。根据上述定义,下列属于角色模糊的是:()

A.张大夫身兼数职,是某医院骨科主任,同时又担任该医院的副院长、该地区医学会委员等,工作繁忙使他日益憔悴

B.苏丽刚升任客服部的副总监,有些事务她不知道是否该自己处理,如果处理了是否会超出目前的权限,也不知道去问谁,对于这些事务她通常就不处理

C.小陈刚当上小学老师,想跟学生做朋友,尽管她现在跟学生的关系很亲密,可她发现学生们不怕她,不听话,甚至作业也不交

D.小张刚参加工作,满怀热情,一心想在工作岗位上充分发挥自己的专业特长,但却不得不经常做些与其专业无关的工作,他因此觉得心理落差很大

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第9题
现代市场经济中,商业信用主要是指以赊销方式完成商品交易。下列经济行为属于商业信用的是A.小李通

现代市场经济中,商业信用主要是指以赊销方式完成商品交易。下列经济行为属于商业信用的是

A.小李通过支付宝在网上购买了心仪已久的特色商品

B.小张采用货到付款的方式从海外电商购买高档商品

C.小王经常在小区便利店拿东西并且按时在月底结账

D.小邢请同事垫资代为购买急需使用的一种新型药品

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第10题
角色模糊是指个人所体验到的工作角色定位的不确定性,包括工作职责的不确定、工作目标的不确定等,因此常造成丁作流程上的混乱和工作效率的低下。 根据上述定义,下列属于角色模糊的是:

A.小陈刚当上小学老师,想跟学生做朋友,尽管她现在跟学生的关系很亲密,可她发现学生们不怕她,不听话,甚至作业也不交

B.小张刚参加工作,满怀热情,一心想在工作岗位上充分发挥自己的专业特长,但却不得不经常做些与其专业无关的工作,他因此觉得心理落差很大

C.张大夫身兼数职,是某医院骨科主任,同时又担任该医院的副院长、该地区医学委员等,工作繁忙使他日渐憔悴

D.苏丽刚升任客服部的副总监,有些事务她不知道是否该自己处理,如果处理了是否会超出日前的权限,也不知道去问准,对于这些事务她通常就不处理

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第11题
二、定义判断(31—35题):每道题先给出一个概念的定义。然后再给出一组事物或行为的例子,要求从中选出最符合或不符合该定义的典型事物或行为。假设给出的概念的定义是正确的。不容置疑的。请开始答题:31.登门槛效应,又称得寸进尺效应,是指一个人一旦接受了他人的一个微不足道的要求,为了避免认知上的不协调,或想给他人以前后一致的印象,就有可能接受更大的要求。这种现象,犹如登门槛时要一级台阶一级台阶地登,这样能更容易更顺利地登上高处。根据上述定义,下列属于登门槛效应的是()。

A.王大妈平时在村里很热心,乡亲们找她借针线、照顾小孩,她都很乐意

B.刚参加工作的小张经常帮同事们打扫办公卫生,赢得了同事的一致好评

C.蔡同学给一名外地游客指路后,该游客想让蔡同学带路过去,蔡同学觉得应该“好事做到底”,就答应了

D.即使收件人不要求,快递公司的小刘也是要送货上门的

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