题目内容
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[单选题]
通过绩效考核对营业厅实施目标管理,保证()和整体战略目标相一致。
A.员工认知与自我激励
B.员工行动与核心价值观取向
C.员工的工作内容
D.员工的工作绩效与工作胜任力
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A.员工认知与自我激励
B.员工行动与核心价值观取向
C.员工的工作内容
D.员工的工作绩效与工作胜任力
A.核心竞争能力与整体运作
B.业务发展能力与规范
C.管理控制能力与业务发展
D.整体战略目标与管理水平
目标管理理论认为,生产经营单位管理人员应该通过_____,以保证生产经营单位总目标的实现。
A.行政命令对下级进行领导
B.目标对下级进行领导
C.行政手段对下级进行领导
D.强迫命令对下级进行领导
A.安全大检查
B.专项监督
C.安全性评价
D.安全例会
A.金融营销计划的实施好坏取决于目标管理和动态最优化管理的好坏
B.由于金融企业经营环境不可控制性和不可捉摸性与金融营销计划矛盾,所以要采取滚动计划法来进行计划管理
C.实施目标管理要明确划分各部门和机构的职责、任务等等,发动全体员工一起为实施计划负责
D.不管多么复杂,滚动式计划法只需要修改一次就可以保证计划顺利实施了