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[判断题]

老式管理是以物、以事、以任务为中心管理,而公司文化理论则把人规定、欲望、兴趣放在第一位,注重采用各种激烈手段去激发人积极性。()

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第1题
传统的管理特点是()。

A.以“事”为中心、强调纪律与监督

B.以人为中心、强调激励

C.以事为中心,强调激励

D.以人为中心,强调监督

E.既不强调监督也不强调激励

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第2题
《医疗机构药事管理暂行规定》中所称的医疗机构药事管理指医疗机构以______为中心,______为基础,促进临床____
__用药的药学技术服务和相关的药品管理工作。
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第3题
数字化协同的特点,是以"人"为中心,以"组织行为"为管理根本。()
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第4题
在管理内容上,传统的劳动人事管理以事为中心,主要工作就是管理档案、人员调配、职务职称变动、工
资调整等具体的事务性工作。()

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第5题
《医疗机构药事管理暂行规定》规定,医院药学部门要建立以______为中心的药学管理工作模式,开展以______为核心
的临床药学工作,参与临床疾病诊断,提供______,提高医疗质量。
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第6题
管理主要是为实现管理目标,所以协调必须以任务为中心,不必以人为本。()
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第7题
护理部信息管理流程的标准化是以护理部的实际管理工作流程为依据,通过分析各个环节的管理目标、
任务及内在联系,确定护理部所在信息的流向和处理原则,然后以流程图形式表述。()

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第8题
人本管理是与“以物为中心”的管理思想相对应的概念。()
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第9题
全面质量管理,是以()为中心,以()为基础,旨在通过顾客和所有相关方受益而达到长期成功的一种管理途径。

A.质量 生产效率

B.技术 全员参与

C.质量 全员参与

D.技术 生产效率

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第10题
管理会计主要以企业内部责任单位为主体,因此这是以物为中心的管理。()

管理会计主要以企业内部责任单位为主体,因此这是以物为中心的管理。( )

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第11题
在教育内容上,颜元提倡以"六艺"为中心的"三事"、"六府"、"三物"教育内容。()
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