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[单选题]

下列哪项不是参加招聘会的主要程序()

A.准备展位

B.招聘人员的准备

C.招聘计划的确定

D.招聘会的宣传工作

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第1题
下列哪项不是搜寻简历的常见渠道()

A.第三方招聘平台

B.微信朋友圈

C.猎头公司

D.招聘会

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第2题
简述企业参加招聘会的程序。(12分)

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第3题
以下哪一项不属于校园招聘的主要方式()?

A.企业参加学校举办的专场人才招聘会

B.企业通过校园网站发布招聘用人信息

C.企业派出专门人员,到校园进行专场招聘会

D.应届毕业生主动前往企业参加面试

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第4题
下列哪项不是程序技巧主要用于指认服务对象陈述中隐藏的情绪、()、信念、想法、世界观以及改变的潜能。

A.感受

B.敌视

C.负向情绪

D.技巧

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第5题
校园招聘的主要方式有()。

A.企业直接到相关学校的院系招人

B.企业参加学校举办的专场人才招聘会

C.企业过校园网站发布招聘用人信息

D.企业派出专门人员,到校园进行专场招聘会

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第6题
‍下列哪个不是参加人员的主要分工?()‍

A.掌图

B.探路

C.采样

D.记录

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第7题
中职毕业生求职的途径有()。①实习就业②参加招聘会③学校推荐就业④网络求职

A.②③④

B.①②③

C.①③④

D.①②③④

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第8题
下列哪项不是标准化心理测验的基本特征A.标准程序B.常模C.大样本D.信度E.效度

下列哪项不是标准化心理测验的基本特征

A.标准程序

B.常模

C.大样本

D.信度

E.效度

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第9题
下列哪项不是事务文书特点()?

A.制作程序简便

B.作者广泛

C.格式灵活

D.行文范围有限

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第10题
下列哪项不是造口患者出院指导的内容()

A.合理安排饮食,避免进食胀气性或有刺激性气味的食物

B.参加适量活动,保持心情舒畅

C.出院后每2-3周扩张造口一次

D.出院后发现造口狭窄应及时到医院就诊

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第11题
下列哪项不是等级保护二级系统对应的可信计算要求()。

A.系统的可信引导

B.执行程序的可信校验

C.可信审计

D.主客体的可信验证

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