题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
背景调查的内容应包括（)。
A.工作经历中的任职时间与职位
B.工作内容和具体职责
C.工作能力、态度、个人品质
D.岗位薪酬和离职原因
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A.工作经历中的任职时间与职位
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C.工作能力、态度、个人品质
D.岗位薪酬和离职原因
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A.由应聘单位的人员实施
B.关注求职者的个人资产状况
C.在调查结束后评估调查材料的可靠程度
D.尽可能用公开记录来评价求职者的工作情况
E.调查包括教育水平、工作经历、个人能力等方面的内容
A.对空缺职位的胜任能力模型要做到心中有数
B.应当采用恰当的询问方法
C.注意调查对象的选择
D.背景调查的内容应简明、实用
E.背景调查应确定明确的主题
下列选项中，不属于员工背景调查主要内容的是()。
A.员工的婚姻状况
B.员工的学历水平
C.员工的工作经历
D.员工与原用人单位的劳动关系状况
A.按照有关监管规定，要求企业提供购销合同等相关贸易背景证明材料，进行必要的交易背景调查，没有真实性贸易背景的承兑汇票业务，严格禁止办理
B.贸易合同的内容、金额等须与申请承兑汇票内容相符
C.贸易合同的商品须属于承兑申请人经营范围
D.信贷投向应符合国家产业政策和中国银行信贷政策
E.承兑汇票付款期限应依据交易双方签订的商品购销合同合理确定，最长不超过6个月
