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[单选题]
用工单位可以依据解除合同的有关规定，将劳动者退回劳务派遣单位，被派遣劳动者退回后在无工作期问，劳动派遣单位应当依照不低于所在地人民政府规定的（）工资标准，向其按月支付报酬。
A.最低
B.平均
C.普遍
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A.网络作品受法律保护
B.网络侵权很难进行界定
C.网站可以任意转载帖子
D.网络作品的稿酬不好计算
根据本文，理解正确的是()。
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劳动合同。是指劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。 根据上述定义，下列属于劳动合同的是：
Ⅰ．某劳务派遣单位与用工单位签订的包括被派遣劳动者的劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式等内容的协议
Ⅱ．某劳务派遣单位与被派遣的劳动者签订的包括被派遣劳动者的劳动报酬、社会保险，以及被派遣劳动者的用工单位、派遣期限、工作岗位情况等内容的协议
Ⅲ．某用人单位与某劳动者签订的包括工作岗位与工作要求、劳动报酬与社会保险的数额等内容的协议
A．仅Ⅰ
B．仅Ⅱ
C．仅Ⅲ
D．Ⅱ和Ⅲ
A.责令停止作业，并处5万以下的罚款
B. 责令限期改正，并处10万元以下的罚款
C. 责令限期改正;逾期未改正的，责令停产停业整顿，可以并处5万元以下的罚款
D. 处10万元以下的罚款
A.甲公司有权在3月1日不按合同约定付款
B.如果乙公司提供了相应担保，’则甲公司必须按照合同约定付款
C.如果合理期限内乙公司澄清其产品的质量没有问题，则甲公司应当承担迟廷履行的违约责任
D.如果合理期限内乙公司没有澄清其产品质量的问题，则甲公司可以解除合同
A.不能将物业管理区域内的服务业务分包给他人
B.可以向他人转让其中标项目
C.可以将物业管理区域内的某些专项服务业务分包给其他企业
D.可以将中标的物业管理区域内的全部业务一并委托给其他单位
依据《合同法》，下列说法正确的是()。
A．定作人可以随时解除合同，造成承揽人损失的，应当予以赔偿
B．承揽合同具有法律约束力，任何一方不得随时解除合同
C．建设工程合同、承揽合同应当采用书面形式
D．未经同意，承揽人不得把任何工作交由第三人完成
