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[主观题]

企业文化的核心是_____。它是企业在生产、管理、经营活动中所体现的差别标准和价值取向,它是一种______的状态。

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第1题
每个企业都有自己的核心价值观,它是企业一切理念、制度和技术的价值基础。企业在重视财务、营销、技
术的同时,更应重视员工,员工是企业的主人,是企业的根本,只有建立起以“重视员工”为核心价值观的企业文化,企业才能凝聚员丁、创造个性,为自身的发展提供目标、方向和动力。 这段文字意在说明()。

A.企业文化是企业发展的内在动力

B.建立企业核心价值观的途径

C.企业文化应以重视员工为中心

D.企业如何形成和加强自身的凝聚力

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第2题
企业文化是指一家企业的精神和价值观,它是增强企业的凝聚力、推动企业发展的一种团队精神,指导着企业的经营和管理活动。()
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第3题
企业的()文化是由企业的法律形态、组织形态和管理形态构成外显文化,它是企业文化的中坚和桥梁。A.

企业的()文化是由企业的法律形态、组织形态和管理形态构成外显文化,它是企业文化的中坚和桥梁。

A.物质

B.行为

C.制度

D.精神

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第4题
流动资金是指项目建成后企业在生产过程中处于生产和流通领域、供周转使用的资金,它是流动资产与流动负债的合计。()
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第5题
企业的()是由企业的法律形态、组织形态和管理形态构成外显文化,它是企业文化的中坚和桥梁。A.物质

A.A.物质文化;

B.B.行为文化;

C.C.制度文化;

D.D.精神文化。

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第6题
企业文化资源是企业的核心资源。()
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第7题
物质文化是企业文化的深层部分,它是企业通过物质活动和各种有形的具体的实物表现出来的文化。()此题为判断题(对,错)。参考答案:错误
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第8题
核心理念是企业的灵魂,主要包括()。

A.企业哲学

B.核心价值

C.核心任务

D.企业文化

E.企业精神

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第9题
企业的核心竞争力可以是企业文化、管理模式,但不可能是技术。()
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第10题
企业文化的核心和灵魂是( )。

A.企业环境

B.价值观念

C.模范人物

D.文化网

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第11题
关于建设企业文化正确的描述是:()

A.企业文化主要由企业的使命、愿景、核心价值观构成

B.企业文化三要素在管理企业时会起到良好的作用,确定好之后不能改变

C.企业的核心价值观要和基层员工的价值观一致

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