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题目内容 (请给出正确答案)
[多选题]

企业在编制营销计划时要遵循的原则()。

A.以消费需求为中心,以企业的总体经营目标为基本出发点

B.充分考虑企业的内外部环境,在综合平衡的基础上,做到切实可行、灵活调整

C.计划的行动方案要明确、具体

D.目标应清晰简明

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第1题
企业在具体()时要遵循企业的分工协作、统一指挥、责权对等的原则。

A.设计客户服务部门的工作岗位

B.设计客户服务部门的管理层次

C.设计营销总目标

D.设计客户服务组织结构

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第2题
企业编制成本计划时,要实行统一领导、分级管理的原则,尽量吸收计划执行者参加。()
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第3题
在编制车辆运行作业计划时应遵循很多原则,其中一条重要原则就是保证重点、兼顾一般、综合平衡、全面安排。()

此题为判断题(对,错)。

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第4题
在有效开展房源营销时,通常要遵循()的原则。

A.卖点突出

B.第一时间内将房源摆上你的“货架”

C.广告形式多样

D.广告内容真实

E.尽量控制推广面,不要让更多的经纪人和你一起卖

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第5题
营销部门在制定营销目标和实施计划时,要________。

A.注意考虑企业外部环境力量

B.注意考虑企业内部环境力量

C.争取高层管理部门的理解和支持

D.争取得到政府的支持

E.争取其他职能部门的理解和支持

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第6题
营销部门在制定和实施营销目标与计划时,要( )。

A.注意考虑企业外部环境力量

B.注意考虑企业内部环境力量

C.争取向层管理部门的理解和支持

D.争取得到政府的支持

E.其他职能部门的理解和支持

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第7题
企业在进行会计核算时,应当遵循历史成本原则的要求,不得多计资产或收益,少计负债或费用,要预计可能发生的费用和损失。()
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第8题
企业在制订薪酬计划时要坚持的原则有()。

A.与企业目标管理相协调的原则

B.以增强企业竞争力为原则

C.系统性原则

D.与组织结构相适应原则

E.激励性原则

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第9题
营销策划书的撰写要遵循很多原则,以下()不属于这类原则。

A.逻辑性

B.可操作

C.创意新颖

D.实效性

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第10题
企业培训师在设计教学过程时,需要注意()。

A.把握好教学环境与课堂气氛

B.教学过程要贯彻启发式指导思想

C.教学过程要坚持理论联系实际的原则

D.注重分析项目计划

E.教学过程必须紧扣教学目标

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第11题
企业建立岗位胜任特征模型时.要遵循胜任特征层级()的建模原则。

A.可比较

B.可衡量

C.不重叠

D.能区分

E.易理解

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