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[主观题]

擅自离队、旷工或者无故逾假不归,()日以内的,予以警告;累计四日以上()日以内的,予以记过或者记大过。

擅自离队、旷工或者无故逾假不归,()日以内的,予以警告;累计四日以上()日以内的,予以记过或者记大过。

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第1题
擅自离队、旷工或者无故逾假不归,三日以内的,予以警告。()
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第2题
擅自离队、旷工或者无故逾假不归,累计八日以上三十日以内的,予以降级或者撤职。()
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第3题
擅自离队、旷工或者无故逾假不归,计四日以上七日以内的,予以记过或者记大过。()
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第4题
擅自离队、旷工或者无故逾假不归,连续超过十五日或者累计超过三十日的,予以开除。()
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第5题
擅离部队或者无故逾假不归,()日以内的,给予警告、严重警告处分。

A.7

B.8

C.16

D.30

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第6题
义务兵违反纪律,有下列情形之一的,应当除名:(一)隐瞒入伍前的犯罪行为,入伍后被地方司法机关追究刑事责任的;(二)无正当理由,坚持要求提前退出现役,且经常拒不履行职责,经批评教育仍不改正的;(三)擅离部队累计()日以上,或者无故逾假不归累计30日以上的。

A.10

B.20

C.30

D.40

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第7题
擅离部队或者逾假不归,时间较长、情节较重的,给予记过、记大过处分。()

擅离部队或者逾假不归,时间较长、情节较重的,给予记过、记大过处分。()

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第8题
以下属于旷工行为()

A.一日之内无正当理由迟到或早退超过30分钟的

B.无正当理由超假不归的

C.未请假私自不到岗的

D.下班时间前30分钟内擅自离岗者

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第9题
劳务人员应当遵守的基本纪律:坚守工作岗位,遵守交接班制度,不擅自离岗,不无故旷工,工作时间不做与工作无关的事情。()
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第10题
旷工或者无正当理由逾期不归连续超过10天的公安人员,应予以辞退。()A.正确B.错误

旷工或者无正当理由逾期不归连续超过10天的公安人员,应予以辞退。()

A.正确

B.错误

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第11题
法官有下列哪种情形的,予以辞退? A 在年度考核中,法官钱某被确定为不称职 B 因工作需要,甲县人民

法官有下列哪种情形的,予以辞退

A在年度考核中,法官钱某被确定为不称职

B因工作需要,甲县人民法院将法官赵某从民事审判庭调至本院执行庭,赵某拒绝

C法官孙某无正当理由逾假不归连续已达10

D法官李某不履行法官义务

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