A.招聘难题
B.智商测试
C.微软招“笨人”
D.企业需要有恒心的青年
A.招聘难题
B.智商测试
C.微软招“笨人”
D.企业需要有恒心的青年
A.招聘难题
B.智商测试
C.微软招“笨人”
D.企业需要有恒心的青年
A.国人的道德水平并没有实质提高
B.在社会管理中,制度比道德更有效
C.好的制度设计能激发人性中的“善”
D.讨论国人的道德水准是否提升是没有意义的
A.招聘难题
B.智商测试
C.微软招“笨人”
D.企业需要有恒心的青年
A.精神病的诊断标准仅仅是“精神病人”的家属或相关权力机构的指控
B.家属或权力机构将某人送入精神病院,只是为了让他得到及时有效的治疗
C.大多数在精神病院治疗的精神病人其实并没有精神病
D.在自己是否患有精神病这一问题上,被强制关入精神病院的个人的表达是苍白无力的
A.他可能有什么急事,会停下来问问他
B.他一会可能还有事情,抓紧时间讲完
C.提醒他回到讨论的主题上,抓凝时间讨论完
D.告诉他自己还有几个问题,大概多长时间,可他时间是否允许
A.贸易公司在这个问题上小题大做,完全没有必要干预
B.每个单位都有独特的形象,职场新人是同事关注的焦点,在着装上应该与单位整体形象相符
C.小赵不善于察言观色,这是同事给他的下马威
D.以上说法都不对
传统货币数量论者、凯恩斯学派和货币学派在下述问题上的看法均不同:( )
A.货币需求取决于什么因素。 B.货币流通速度是不是稳定的。 C.答案A和B。
A..在中国古代,不乏小人善于阿谀奉承而得志,贤臣因忠言逆耳而遭贬的例子
B.小李是一个帅气的男生,虽然他性格孤傲,不爱理会别人,还是有许多女生偷偷地给他写情书
C.乔?吉拉德是世界上最了不起的卖车人,他每个月都会给他的l.3万名顾客送去问候卡片.卡片上永远都只有这样一句话——“我喜欢你”,除此之外,别无他语,也别无他物
D..网坛天王费德勒与米尔卡的第一次见面是在训练场上,当时他对米尔卡一见钟情,在训练场上唱歌,米尔卡也觉得对这个小男孩有点喜欢,最终两人结为夫妻