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[判断题]

根据《企业财务通则》(财政部[2006]41号令)的相关规定,企业应当按照劳动合同及国家有关规定支付职工报酬,并为所有职工缴纳团体人身意外伤害保险费,所需费用直接作为()列支。()

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第1题
2006年修订的《企业财务通则》(财政部令41号)取消了企业职工福利费按标准提取的政策,要求企业据实来开支职工福利费。()
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第2题
2006年新修订的《企业财务通则》(财政部令41号)取消了企业职工福利费按照标准提取的政策,要求企业据实开支职工福利费。()
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第3题
2006年修订的《企业财务通则》(财政部令41号)取消了企业职工福利费按标准提取的政策,要求企业据实开支职工福利费。()
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第4题

根据《企业财务通则》,企业应当按照劳动合同及国家有关规定支付职工报酬,并为()缴纳团体人身意外伤害保险费,所需费用直接作为成本费用列支。

A.所有职工

B.从事高危作业的职工

C.所有管理人员

D.所有非管理人员

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第5题
根据《企业财务通则》,以下支出中,企业可以承担的是()。

A.从事高危作业的职工的团体人身意外伤害保险费

B.从事高危作业的职工的购买住房支出

C.从事高危作业的职工的娱乐、健身支出

D.从事高危作业的职工支付的物业管理费支出

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第6题
根据《企业财务通则》,以下关于企业取得的各类财政资金的处理方法,正确的有()。

A.属于国家直接投资、资本注入的,按照国家有关规定增加国家资本或者国有资本公积

B.属于贷款贴息、专项经费补助的,作为企业收益处理

C.属于政府转贷、偿还性资助的,作为企业负债管理

D.属于弥补亏损、救助损失或者其他用途的,作为企业收益处理

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第7题
根据财政部、国家安全生产监督管理总局、中国人民银行联合印发的《企业安全生产风险抵押金管理暂行办法》(财建[2006]369号),下列行为中,不符合企业安全生产风险抵押金管理规定的是()

A.专户存储

B.统筹使用

C.单独核算

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第8题
根据《财政部印发困难职工帮扶中心专项资金管理办法》(财建[2006]54号文)的规定,帮扶资金用于支持各级工会组织困难职工帮扶中心开展的各项帮扶活动,资金的使用范围包括()。

A.临时性生活帮扶

B.就医帮扶

C.职业培训、职业介绍帮扶

D.法律援助

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第9题
根据财政部、国家安全生产监督管理总局,中国人民银行联合印发的《企业安全生产风险抵押金管理暂行办法》(财建[2006]369号)。下列行为中,不符合企业安全生产风险抵押金管理规定的是()。

A.专户存储

B.单独核算

C.专款专用

D.统筹使用 答案:D

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第10题
《企业财务通则》属于()。

A.会计法律

B.会计规范性文件

C.会计规章

D.会计行政法规

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