邀约准增员来参加创说会的注意事项（）

A.争取当面沟通

B.时间，地点，场合安排恰当

C.充分了解合伙人背景

D.体现出职业经理人的形象

E.会描绘工作性质和前景

答案

E、会描绘工作性质和前景

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第1题

一般代理人的工作职责有哪些（）

A.主顾开拓，拜访准主顾，宣传公司品牌，推销公司产品，完成签约（包括陪同客户体检、初步核保）

B.递送保单，提供售后服务和续期保费达成

C.拟订工作计划，每日填写拜访记录

D.积极主动增员

E.准时参加晨会、夕会、会报、培训等活动

F.遵守公司各项规章制度，完成公司交办的其它工作

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第2题

增员五步法的流程为（)A、接触说明、理念导入B、收集资料、引发不满C、指出共性、降低压力D、展示优势

增员五步法的流程为()

A、接触说明、理念导入

B、收集资料、引发不满

C、指出共性、降低压力

D、展示优势、分析担忧

E、解答问题、介绍吸引

F、促成邀约、异议处理

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第3题

以下对于邀约到店的描述，正确的是（）

A．销售顾问在添加跟进记录时点击【邀约登记】，登记下次客户到店时间，到店当天系统自动提醒顾问跟进B．销售经理在APP内可实时了解当日邀约到店客户情况，在晨会时宣读，夕会时通过APP查看客户是否到店C．销售经理不能通过APP查看本月任意一天顾问的邀约情况D．如果是DCC邀约员邀约进店的客户，前台在客流分配时选择DCC邀约员或者在客流分配后期补充邀约员,邀约员通过APP将客户分配给接待的顾问E．对于DCC邀约到店客户，如前台在分配客流时未选择DCC邀约员，顾问建档时输入客户电话会提示该客户为xx邀约员的客户，邀约员须在APP内创建邀约到店记录并将客户分配给对应接待顾问F．所有的网销邀约到店记录需要通过人工统计，不支持通过后台直接生成

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第4题

推荐增员的优势和局限性（）

A.大量准增员名单；需投入大量时间及物质成本

B.持续的优质名单；前期铺垫时间长

C.知根知底；资源有限

D.持续的不断的名单；前期铺垫时间短

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第5题

准星级导师维持条件（）

A.业务主任/收展员及以上

B.任准星级满半年