题目内容
（请给出正确答案）
[判断题]
对违纪员工给予解除劳动合同处理，经相关审批后须征求工会意见，工会签署后解除劳动合同决定即生效，再经人事行政副总经理签发后通告全公司（）
答案
是
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
答案
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
题目内容
（请给出正确答案）
答案
是
如果结果不匹配，请 联系老师 获取答案
更多“对违纪员工给予解除劳动合同处理，经相关审批后须征求工会意见，…”相关的问题
A.每个积分周期开始从零分起算
B.员工连续两次积分达到24分的，视为不适宜继续在邮储银行工作，给予解除劳动合同处理
C.员工对积分处理有异议的，可以向隶属机构人力资源部门申请复查。内控合规部门作出的复查决定为最终决定，原则上不再申请复核
D.对告诫、通报批评、解决劳动合同处理有异议的，可按照违规行为处理办法相关程序申请复查、复核
A.轻微违纪失职行为→给予警告处分
B.一般违纪失职行为→给予严重警告处分，扣除当月5%-30%绩效奖金
C.较重违纪失职行为→给予记过处分，扣除当月5%-30%绩效奖金
D.严重违纪失职行为→给予解除劳动合同处分，其中派遣员工给予退回劳务公司处分。并扣除当月全部绩效奖金
A.批评检查
B.警告
C.提前解除劳动合同
D.移交司法机关
明，并依照《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国工会法》所规定的相应程序执行。
A.1年
B.2年
C.3年
D.5年
