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[单选题]

对拟破格提拔的人选在讨论决定前,必须报经()同意。

A.上级党组

B.上级党委

C.上级组织(人事)部门

D.纪检监察机关

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C、上级组织(人事)部门

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第1题
对拟破格提拔的人选在讨论决定前,必须报经上级党委(党组)同意。()A.对B.错

对拟破格提拔的人选在讨论决定前,必须报经上级党委(党组)同意。()

A.对

B.错

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第2题
对拟破格提拔的人选在讨论决定前,必须报经()同意。

A.上级党委

B.同级党委

C.上级组织人事部门

D.同级组织人事部门

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第3题
对拟破格提拔的人选在讨论决定前,必须报经()同意。

A.党委(党组)主要领导

B.组织(人事)部门主要领导

C.上级党委(党组)

D.上级组织(人事)部门

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第4题
在重要人事安排过程中,纪委书记从()阶段参与研究并实行全程监督。对人选要坚持前移审核关口,动议即审、该核早核,对纳入考虑范围的有关人选,提前审核其政治表现和廉洁自律等情况

A.初始酝酿

B.确定考察对象

C.集体讨论决定

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第5题
在讨论决定前,党委组织部就拟提拔人选在党风及遵守廉洁从业规定方面是否存在问题,向公司纪委书面征求意见,公司纪委按相关规定应于()个工作日内书面回复。

A.1

B.2

C.3

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第6题
对拟提任人员进行公示,不得少于7天,内容包括人选的基本情况、工作经历、奖惩情况等,涉及破格提拔的,应说明破格的具体情形和理由()
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第7题
干部任免事项“凡提四必”, 讨论决定前,对拟提拔或进一步使用人选的干部档案()、个人有关事项报告()、纪检监察机关意见()、线索具体的信访举报(),坚决防止“带病提拔

A.必审、必核、必听、必查

B.必审、必核、必听、必究

C.必审、必查、必听、必究

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第8题
凡属于越级提拔、破格提拔、超龄提拔、超编提拔、亲属提拔、集中提拔等六种方式提拔,或领导干部因被问责受到处理影响期满拟重新任用,在作出决定前必须向公司组织部门报批或征求意见。()
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第9题
讨论决定选拔任用干部前,只需审核拟提拔或进一步使用人选的干部档案、听取纪检监察机关意见()
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第10题
《关于加强干部选拔任用工作监督的意见》要求,要严格把好人选廉政关,坚决防止__()

A.突击提拔

B.破格提拔

C.带病提拔

D.违规提拔

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第11题
领导班子成员对人选意见分歧较大时,应当暂缓表决。不得以个别征求意见、领导圈阅等形式代替集体讨论决定。()
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